W Lidlu cenimy naszych Pracowników, dlatego gwarantujemy im stabilne zatrudnienie – umowę o pracę bez okresu próbnego oraz gwarantowany wzrost wynagrodzenia. Poczucie bezpieczeństwa zapewniamy szerokim pakietem świadczeń socjalnych dla Ciebie i Twojej rodziny. To między innymi prywatna opieka medyczna, bezpłatna aplikacja do nauki języków obcych oraz Program Wsparcia Pracowników. Ponadto otrzymasz kupony rabatowe na święta, a Twoje dzieci paczki na święta oraz wyprawki szkolne. Oferujemy wsparcie Opiekuna w trakcie wdrożenia oraz udział w szkoleniach. Zgrany zespół budujemy dzięki wspólnemu udziałowi w wydarzeniach sportowych, akcjach charytatywnych i spotkaniach informacyjno-motywacyjnych.
Zapoznaj się ze szczegółami naszej oferty i sprawdź dlaczego warto do nas dołączyć!
W związku ze stałym wzrostem liczby sklepów obsługiwanych przez nasze centra dystrybucji poszukujemy Kandydatek/Kandydatów na stanowisko: Purchasing Manager (He/She/They)
Bieżący monitoring podległej grupy produktów (artykuły świeże) oraz analiza kluczowych wskaźników (obrót, marża).
Udział w negocjacjach handlowych z partnerami krajowymi i zagranicznymi (rynek polski i europejski).
Operacyjne wsparcie procesu rozwoju nowego asortymentu – od etapu pomysłu i degustacji po dostawę do sklepów.
Bieżąca współpraca z dostawcami oraz budowanie i utrzymywanie relacji handlowych.
Udział w opracowywaniu i wdrażaniu strategii cenowych oraz akcji promocyjnych.
Prowadzenie analiz porównawczych produktów (benchmarking), śledzenie trendów rynkowych i zachowań konsumentów.
Przygotowywanie krajowych i międzynarodowych raportów oraz analiz asortymentowych.
Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: Ekonomia, Zarządzanie, Technologia Żywności lub pokrewne).
Min. 3 lata doświadczenia w obszarze zakupów, handlu, sprzedaży lub Category Managementu (w branży FMCG).
Znajomość języka angielskiego lub/i niemieckiego na poziomie min. B2/C1.
Praktyczna umiejętność pracy z danymi, wyciągania wniosków oraz przygotowywania analiz rynkowych.
Doświadczenia w zakresie prowadzenia negocjacji handlowych.
Dobra znajomość środowiska Google Workspace.
Wysoka skrupulatność, dbałość o szczegóły oraz doskonała organizacja pracy własnej.
Silna motywacja do rozwoju w obszarze zakupów.
Prawo jazdy kat. B
RÓWNE PŁACE
Jesteśmy fair. Dzięki jasno określonym zasadom konstruowania wynagrodzeń zapewniamy równe płace dla kobiet i mężczyzn pracujących w Lidlu na tym samym stanowisku.
OCHRONA DANYCH i COMPLIANCE
Informacje o ochronie danych zawartych w podaniu znajdują się w Polityce prywatności, dostępnej na stronie Polityka prywatności • Kariera Lidl. Z kolei regulacje dotyczące compliance, w tym obowiązująca procedura zgłoszeń wewnętrznych, dostępne są na stronie: Compliance (lidl.pl).
ZRÓWNOWAŻONY ROZWÓJ
W Lidlu dbamy o nasz wpływ na społeczeństwo i środowisko realizując działania w ramach 6 tematów: ochrona klimatu, poszanowanie bioróżnorodności, ochrona zasobów naturalnych, uczciwe działanie, promocja zdrowia i angażowanie w dialog. Sprawdź co dokładnie robimy: https://kimjestesmy.lidl.pl/zrownowazony-rozwoj
Copyright © 2026 Grabjobs Pte.Ltd. All Rights Reserved.