Media Planner / Buyer Omnicanal Junior - Barcelona (They/He/She)

El marketing digital ha dejado de ser una línea en un presupuesto para convertirse en el motor de crecimiento de las marcas. Pero entre tanta herramienta, dato y canal, muchas empresas necesitan un aliado que conecte todas las piezas: estrategia, tecnología, ejecución y resultados. Adsmurai se ha convertido en ese aliado.

Somos un Growth-Tech Partner. Combinamos tecnología propia, datos, inteligencia artificial y criterio experto para convertir el marketing en un sistema de crecimiento escalable. Diseñamos, construimos y optimizamos el sistema completo que hace que una marca crezca mejor, porque creemos que el crecimiento no viene de hacer más campañas, sino de conectar mejor las piezas.

Nuestra plataforma, Adsmurai Marketing Platform, es el cerebro de todo. Centraliza la gestión de campañas, datos, audiencias y feeds, permitiendo a marcas y agencias escalar resultados mediante estrategias automatizadas e inteligentes. Integra múltiples fuentes, plataformas y KPIs en tiempo real, automatiza catálogos y creatividades, y analiza datos de e-commerce, CRM y medios para optimizar la eficacia publicitaria.

Con una cultura basada en la excelencia, la agilidad y la colaboración, impulsamos un entorno donde la innovación audaz y la eficiencia generan resultados transformadores. Nuestro equipo, formado por más de 460 expertos, es clave en esta revolución tecnológica.

Somos partner oficial de Meta, Google, Pinterest y TikTok, y referente para marcas líderes en retail-fashion, lujo, educación y deportes. Contamos con oficinas en Barcelona, Málaga, Bogotá y Madrid, estableciendo el estándar global de eficiencia y excelencia en marketing digital.

Estamos buscando un/a Media Planner / Buyer Omnicanal para liderar la planificación y compra de medios 360 (offline & digital) para formar parte de nuestro equipo en las oficinas de Barcelona.

Los retos de la posición son:

• Liderar la planificación y compra de medios offline (TV, radio, prensa, exterior) maximizando la eficacia en GRPs/TRPs.

• Diseñar estrategias omnicanal, integrando campañas offline con entornos digitales (Social Ads, Search, Programática, CTV).

• Negociar con medios tradicionales y digitales, optimizando la inversión y generando relaciones sólidas con partners estratégicos.

• Utilizar herramientas de medición cross-media (Kantar, Comscore, GfK DAM) para evaluar resultados y proponer mejoras.

• Coordinarte con equipos creativos, de data y performance para garantizar campañas integradas y orientadas a resultados.

• Impulsar proyectos de innovación en CTV, DOOH y programática, explorando nuevas oportunidades de impacto.

Eres tú si:

• Tienes experiencia trabajando en centrales de medios, agencias de compra o grandes anunciantes.

• Dominas la negociación con medios tradicionales y la optimización de planes offline.

• Manejas herramientas como Kantar, Comscore o GfK DAM, y te apoyas en datos para tomar decisiones.

• Conoces plataformas digitales: DV360, Meta Ads Manager, Google Ads, TTD (nivel intermedio).

• Entiendes y aplicas métricas de brand lift y atribución omnicanal.

• Te defines como una persona analítica, estratégica y orientada a performance, con capacidad de influir y negociar.

• Disfrutas trabajando en entornos colaborativos, conectando con equipos creativos y de data para construir campañas integradas.

• Tienes visión estratégica para unir TV, DOOH, CTV y Digital en un mismo plan de medios.

✨ ¿Qué ofrecemos? 

• Contrato indefinido.

• Flexibilidad horaria de entrada y salida.

• Modelo híbrido oficina-remoto con 2 días de teletrabajo.

• Jornada intensiva los viernes, prefestivos laborables, mitad de julio y agosto.

• 23 días de vacaciones (+1 día por año de antigüedad).

• Adsmubirthday—día libre por tu cumpleaños.

• Formación activa dentro de la empresa y crecimiento profesional a través de nuestro Plan de Carrera.

• AdsmuAcademy (plataforma de formación adhoc para los trabajadores).

• Actividades de equipo y afterworks.

• Clases de inglés.

• Convenio con gimnasios (WellHub)

• Plan de retribución flexible: ticket restaurante, transporte y seguro médico.

Estos son nuestros valores:

• Make things happen: Aplicamos la razón en la toma de decisiones basándonos en datos. Gestionamos de principio a fin y orientándonos a resultados.

• Walk, run, fly: Disparamos la proactividad ejecutando ideas. Nos marcamos metas ambiciosas, tenemos curiosidad y no tenemos miedo al fracaso.

• Passionate players: Trabajamos con actitud positiva y ponemos pasión en todo lo que hacemos, con perseverancia y orgullo por nuestro trabajo.

• Work together: Construimos relaciones de confianza basadas en la honestidad. Escuchamos, empatizamos y respetamos a las personas.

Nuestra cultura está alineada con los valores universales de libertad, cooperación y autorrealización. Trabajamos cada día para que todo el mundo tenga las mismas oportunidades independientemente de su sexo, etnia, nacionalidad, orientación sexual, creencias políticas o religiosas y nunca aprobaremos ninguna acción discriminatoria.

Adsmurai nació en 2014 de una conversación entre amigos y tratamos de mantener y transmitir ese buen rollo y convertirlo en un pilar fundamental de nuestra cultura.