Junior SDR

Tus responsabilidades serán:
Identificar nuevas empresas y oportunidades comerciales que encajen con el perfil de cliente objetivo de Nuclio Talent.
Investigar empresas, sectores, necesidades de contratación y potenciales interlocutores.
Generar nuevas oportunidades comerciales mediante llamadas en frío, email, LinkedIn, networking, eventos y otras acciones de prospección.
Identificar y contactar con los interlocutores adecuados dentro de cada empresa: CEOs, Founders, responsables de People, HR, Talent Acquisition, Hiring Managers y otros decisores.
Realizar llamadas y conversaciones comerciales orientadas a detectar necesidades reales de selección.
Cualificar oportunidades y determinar cuándo existe una oportunidad adecuada para Nuclio Talent.
Concertar reuniones entre potenciales clientes y nuestros consultores especializados.
Realizar el seguimiento de los prospectos hasta la celebración de la reunión con el consultor.
Mantener actualizada toda la actividad comercial y la información de las oportunidades en nuestro CRM.
Trabajar conjuntamente con los consultores para asegurar una correcta transferencia de cada oportunidad.
Analizar resultados, conversiones y actividad comercial para identificar qué acciones, sectores y perfiles generan mejores resultados.
Participar en la definición y mejora de procesos, mensajes, cadencias y metodología comercial del nuevo departamento SDR.
Contribuir activamente al crecimiento de la cartera de clientes de Nuclio Talent.
Requisitos clave:
Haber estudiado una carrera relacionada con Humanidades, Marketing, Ade, etc.
Se valorará especialmente experiencia como SDR, BDR, Business Development o en posiciones con alta exposición a prospección y contacto en frío.
Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
Comodidad realizando llamadas en frío y contactando con personas que no conocemos previamente.
Perfil proactivo, perseverante y orientado a objetivos.
Capacidad para organizar y gestionar diferentes cuentas, contactos y oportunidades simultáneamente.
Capacidad para trabajar con autonomía y tomar iniciativa.
Orientación a resultados, pero también a la calidad de las oportunidades generadas.
Capacidad analítica para entender resultados, ratios de conversión y evolución del pipeline.
Buena capacidad para trabajar en equipo y colaborar estrechamente con los consultores.
Manejo de herramientas digitales y CRM.
Castellano y catalán fluidos. Inglés será valorado positivamente.
Qué ofrecemos:
Salario: +20.000 € brutos anuales.
Contrato indefinido.
Jornada completa.
Ubicación: Barcelona.
Incorporación a un proyecto en plena fase de crecimiento.
La oportunidad de formar parte de la creación de un departamento SDR desde cero.
Formación y acompañamiento durante tu incorporación.
Trabajo directo con el equipo de consultores y People & Culture.
Un entorno dinámico, emprendedor y orientado al crecimiento.
Plan de desarrollo profesional: nuestra intención es que el equipo SDR pueda evolucionar internamente hacia posiciones de consultoría y desarrollo de negocio.
Mucho aprendizaje, autonomía y exposición desde el primer día.
Horario flexible:
De lunes a jueves entre 8:15/9:30 y 17:15/18:30.
Viernes entre 8:00/8:30 y 14:00/14:30.
Jornada intensiva en Julio, Agosto y fechas señaladas como La Verbena de San Juan, Nochebuena y Día de Reyes.
Teletrabajo 1 día a la semana (excepto Lunes), Agosto y períodos contemplados entre Navidad y Semana santa.
Día del cumpleaños de fiesta.
Entorno laboral colaborativo y cercano.