Stillingen er en teknisk försäljningsrolle med fokus på rådgivning och projektförsäljning af tekniske utbildningslösningar. Rollen kombinerer teknisk forståelse med kommercielt arbete och indebärer tät dialog med kunder inden for både utbildningssektoren och industrien.
Som teknisk sälger arbeter man med försäljning af alt fra mindre undervisningsmaterialer til komplette laboratorier, läringsfabrikker och digitale läringsplatforme til tekniske utbildningsinstitutioner och företager.
Kunderne består typisk af tekniske gymnasier, erhvervsutbildningr, voksenutbildningr, universiteter samt industriföretager, der önsker at opkvalificere deres medarbetare inden for automation och teknologi.
En stor del af arbetet består i at forstå kundernes behov och rådgive dem om, hvordan de kan opbygge moderne undervisningsmiljöer och träningsfaciliteter, der matcher den teknologi, der anvendes i industrien i dag.
Salget er i höj grad projektbaseret, och försäljningsprocesserne kan väre relativt lange. En typisk försäljningsproces kan vare op mod et år, da projekterne ofte kräver budgetgodkendelser, finansiering eller offentlige bevillinger.
Formålet med rollen er at:
udvikle eksisterende kunder
identificere nye muligheder hos kunderne
rådgive om tekniske lösningar
sikre at kunden välger de rette komponenter eller systemer.
Man fungerer derfor både som teknisk rådgiver och kommerciel partner for kunderne. En betydelig del af arbetstiden bruges på kundebesög, och der må forventes et antal resadage i löbet af året. Samtidig er der löbende dialog med den nordiske försäljningschef och resten af teamet.
Stillingen giver mulighed for at arbete i en international teknologiföretag med et stärkt brand och en solid markedsposition. Samtidig får man en rolle, hvor man arbeter tät på både teknologi, utbildning och innovation.
Rollen giver stor selvständighed i hverdagen och mulighed for at påvirke udviklingen af tekniske utbildningsmiljöer i Norden. Samtidig bliver man en del af et specialiseret nordisk team och får adgang til et globalt netvärk af teknologiske eksperter.
For den rette kandidat er der derfor tale om en spändende mulighed for at kombinere teknisk interesse, relationsopbygning och forretningsudvikling i en international organisation.
Samtidig er Festo kendt for at väre en stabil familieejet organisation och en stärk ingeniörkultur, hvor der er fokus på kvalitet, faglighed och langsigtede relationer. Du vil opleve et fokus på medarbetertrivsel, udvikling fagligt/personligt, godt kollegaskab, sociale arrangementer och arbetsmiljö. Alt dette betyder, at Festos kultur er präget af, at der er höjt til loftet, en flad struktur resulterende i höj medarbetertilfredshed och lav medarbeteromsätning. Altsammen med et klart formål for öje; at påvirke, hvordan fremtidens teknikere, ingeniörer och automationsspecialister bliver uddannet.
â
Som Sales Engineer Didactic vil du have fölgende ansvarsområder:
Opsögende försäljning och udvikling af kunder inden for utbildningssektoren och industrien (försäljningsbudget på 7-8 mio. SEK)
Rådgivning af kunder om tekniske utbildningslösningar och kompetenceudvikling
Salg af undervisningssystemer, laboratorier och läringsfabrikker inden for automation och mekatronik
Afholdelse af workshops och tekniske präsentationer hos kunder
Deltagelse i events, konkurrencer och brancheaktiviteter inden for automation och teknisk utbildning
Samarbete med kunder om design och implementering af komplette läringsmiljöer
Salg af kurser och adgang til företagens digitale läringsplatform
Opbygning och vedligeholdelse af langsigtede kunderelationer
Sälgeren arbeter med eget försäljningsbudget och har ansvar for at udvikle forretningen i Sverige. Rollen indebärer ikke personaleansvar.
Stillingen er organiseret som en fleksibel försäljningsrolle med stor grad af selvständighed. Arbejdet foregÃ¥r primärt fra hjemmekontor kombineret med kundebesög och resaaktivitet. Der mÃ¥ derfor forventes et antal resadage i löbet af Ã¥ret (ca. 40 % af tiden hos kunder svarende til ca. 50â70 resadage om Ã¥ret).
|
â
|