Immobilienbewirtschafter:in 60-80%

Company : Peak Personal

Job Description - Immobilienbewirtschafter:in 60-80%

Für ein dynamisches und wachsendes Immobilienunternehmen im Raum Winterthur suchen wir eine engagierte und selbständige Persönlichkeit in der Immobilienbewirtschaftung. Neben der Betreuung eines spannenden Immobilienportfolios bietet diese Position die Möglichkeit, die Weiterentwicklung des Unternehmens aktiv mitzugestalten.

Deine Aufgaben:

Kaufmännische und technische Bewirtschaftung eines Immobilienportfolios mit Schwerpunkt auf Wohnliegenschaften

Erstvermietung von Wohn- und Gewerbeimmobilien

Betreuung von Mieter:innen und Eigentümer:innen sowie Pflege langfristiger Kundenbeziehungen

Organisation und Durchführung von Wohnungsbesichtigungen, Abnahmen und Übergaben

Erstellung von Mietverträgen sowie Bearbeitung von Kündigungen

Koordination und Überwachung von Unterhalts-, Renovations- und Instandhaltungsarbeiten

Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern, Handwerkern und weiteren Partnern

Sicherstellung des Gebäudeunterhalts sowie Durchführung periodischer Zustandsbeurteilungen

Budgetierung und Investitionsplanung für die betreuten Liegenschaften

Steuerung und Begleitung von Bau- und Sanierungsprojekten

Dein Profil:

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

Weiterbildung als Immobilienbewirtschafter:in mit eidg. Fachausweis von Vorteil

Mehrjährige Erfahrung in der Immobilienbewirtschaftung

Kenntnisse in der Immobilienbuchhaltung von Vorteil

Gute MS-Office-Kenntnisse sowie idealerweise Erfahrung mit einer Immobilienverwaltungssoftware (z. B. Rimo R5)

Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Selbständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Kommunikationsstarke und kundenorientierte Persönlichkeit

Deine Benefits:

Modernes Büro an zentraler Lage mit sehr guter Erreichbarkeit

Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit für Homeoffice

Motiviertes, kollegiales und familiäres Team

Vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum

Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Attraktive Anstellungsbedingungen

Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung des Unternehmens mitzuwirken

Moderne Arbeitsmittel und zeitgemässe Infrastruktur

Überstundenkompensation und flexible Arbeitsmodelle

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