Team Lead Réseau

Vous êtes un expert des infrastructures
réseau et aimez relever des défis techniques complexes ?

Vous souhaitez conserver une forte
proximité avec la technologie tout en accompagnant une équipe d’ingénieurs
réseau dans leurs activités quotidiennes ?

Description du service:

Votre mission

En tant que Team Lead Réseau, vous êtes
avant tout un référent technique de haut niveau. Vous intervenez sur les sujets
d’architecture, de résilience et d’évolution des infrastructures réseau tout en
assurant la coordination opérationnelle d’une équipe d’experts.

Vous participez activement aux choix
technologiques, à la résolution des problématiques complexes et à la conduite
des projets stratégiques qui soutiennent les activités.

Description du poste:

Vos responsabilités

Expertise réseau & architecture

• Assurer le rôle de référent technique sur les infrastructures
  réseau de la FHVi.
  
• Concevoir, faire évoluer et maintenir les architectures réseau
  LAN, WAN, Wi-Fi et Datacenter.
  
• Définir les standards techniques, les bonnes pratiques et les
  orientations d’architecture réseau.
  
• Garantir la disponibilité, la performance et la résilience des
  infrastructures réseau.
  
• Intervenir sur les problématiques complexes et les incidents
  majeurs de niveau 3.
  

Sécurité & continuité de service

• Contribuer à la sécurisation des infrastructures réseau :
  segmentation, filtrage, contrôle d’accès et gestion des flux.
  
• Collaborer avec le RSSI sur les initiatives de cybersécurité.
  
• Participer à la gestion des vulnérabilités et des incidents de
  sécurité.
  
• Contribuer aux plans de continuité et de reprise d’activité.
  
• Garantir le respect des standards et des exigences de
  conformité.
  

Maintien du Run

• Garantir la stabilité et la disponibilité des infrastructures
  réseau en production au quotidien.
  
• Assurer le traitement efficace des incidents et des demandes de
  service dans les délais impartis, en veillant au respect des niveaux de
  service définis.
  
• Superviser l’état de santé des infrastructures et services
  réseau critiques via les outils de monitoring en place.
  
• Produire et communiquer régulièrement des indicateurs de
  performance (KPIs) à destination du management : disponibilité des
  services, volume et état du backlog, taux de résolution et délais de
  traitement.
  
• Identifier les problèmes récurrents et mettre en place des
  actions correctives durables.
  
• Assurer la continuité de service lors des interventions
  planifiées (maintenance, mises à jour) en coordination avec les équipes
  concernées.
  

Leadership technique & coordination

• Être le référent technique de l’équipe réseau, point d’escalade
  pour les incidents complexes et les problématiques techniques de niveau 3.
  
• Coordonner les activités quotidiennes de l’équipe :
  répartition des tâches, suivi de l’avancement et gestion des priorités.
  
• Assurer le coaching technique et la montée en compétences des
  collaborateurs.
  
• Favoriser le partage de connaissances au sein de
  l’équipe : documentation, retours d’expérience et bonnes pratiques.
  
• Contribuer à la définition de la roadmap technique réseau en
  lien avec la direction IT.
  
• Participer aux projets de transformation et d’évolution des
  infrastructures.
  

Profil

Compétences techniques

• Solide expertise en routage et switching (BGP, OSPF, MSTP) sur
  des infrastructures LAN, WAN et Datacenter.
  
• Maîtrise des solutions de sécurité réseau : firewalls ,
  segmentation, filtrage, VPN et contrôle d’accès (NAC).
  
• Expérience des infrastructures Wi-Fi et des environnements
  multi-sites.
  
• Très bonnes connaissances des architectures haute disponibilité
  et des infrastructures redondantes.
  
• Expérience des outils de supervision et d’observabilité réseau.
  
• Certifications Cisco (CCNA, CCNP ou équivalent) appréciées.
  

Qualités personnelles

• Passion pour la technologie et l’innovation.
  
• Leadership naturel basé sur l’expertise et l’accompagnement.
  
• Forte capacité d’analyse et de résolution de problèmes
  complexes.
  
• Excellentes compétences relationnelles et esprit collaboratif.
  
• Sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs priorités.
  
• Orientation service et amélioration continue.
  

Langues

• Français : excellente maîtrise orale et écrite.
  

Niveau de formation:

• Formation supérieure en informatique ou télécommunications
  (Ingénieur HES, EPF ou titre jugé équivalent).
  

Expérience :

• Minimum 7 ans d’expérience dans l’ingénierie réseau et
  sécurité.
  
• Expérience significative dans des environnements critiques et
  complexes.
  
• Première expérience de coordination technique ou de leadership
  d’équipe appréciée.
  

Informations contractuelles