Qui sommes-nous ?
TEAM PARTNERS Suisse (
www.team-partners.ch), société du groupe Blue Soft (
https://www.bluesoft-group.com/), est une entreprise de conseil spécialisée dans les systèmes dâinformation et la transformation digitale. Nous accompagnons nos clients avec des valeurs fortes: excellence, engagement, proximité et esprit dâéquipe, tout en favorisant lâinnovation et le développement des compétences de nos collaborateurs.
Contexte du poste
Dans le cadre dâun programme de transformation digitale dâenvergure au sein dâune organisation publique majeure en Suisse romande, nous recherchons un·e Test Manager confirmé·e pour renforcer une équipe dédiée à la qualité et à la maîtrise des risques des services numériques.
Intégré à un centre de compétences en tests structuré et en pleine évolution, vous interviendrez sur un ou plusieurs projets, en environnement agile ou traditionnel, avec un fort enjeu de transversalité, dâamélioration continue et de collaboration inter-équipes.
Taux dâactivité : 100%
Activités principales
En tant que Test Manager
⢠Définir, mettre en Åuvre et piloter la stratégie de test basée sur les risques et les exigences projets
⢠Planifier, coordonner et superviser lâensemble des activités de test, y compris celles réalisées par des prestataires externes
⢠Collaborer étroitement avec les équipes projet (chefs de projet, développeurs, business analysts, métiers)
⢠Contribuer aux arbitrages qualité / coûts / délais
⢠Superviser la gestion des anomalies et assurer le suivi de leur résolution
⢠Produire le reporting qualité et participer aux décisions de type GO / NO GO
⢠Encadrer, accompagner et motiver les équipes de test
⢠Promouvoir les bonnes pratiques et les activités de test au sein des projets
⢠Participer à une communauté de pratiques visant à améliorer les standards et les outils de test
En tant que Testeur (si nécessaire)
⢠Préparer et exécuter les campagnes de test
⢠Détecter, qualifier, documenter et suivre les anomalies
⢠Valider les correctifs et assurer la traçabilité entre exigences, risques et cas de test
Profil
Compétences requises
Compétences indispensables
⢠Minimum 5 ans dâexpérience en management de tests en environnement agile
⢠Excellente maîtrise de Jira Xray
⢠Capacité à définir, piloter et faire appliquer une stratégie de test
Compétences importantes
⢠Excellentes capacités de communication, de négociation et dâarbitrage
⢠Encadrement et accompagnement dâéquipes de test
⢠Maîtrise de OpenText Application Quality Management (HP ALM)
⢠Bonne connaissance des référentiels de test (ISTQB, TMAP, etc.)
⢠Maîtrise des méthodologies agiles (Scrum)
⢠Analyse des risques projet et qualité
⢠Expérience dans la mise en Åuvre de processus qualité
⢠Connaissance des techniques dâoptimisation des tests, y compris via intelligence artificielle
Compétences optionnelles
⢠Connaissance du BDD (Behaviour Driven Development)
⢠Certifications : ISTQB Test Manager, Scrum Master, Product Owner
⢠Connaissance des méthodologies Hermès, RUP, ITIL
⢠Expérience dans le secteur public
⢠Expérience sur outils dâautomatisation : Selenium, Tosca, etc.
⢠Compétences en coaching et formation
⢠Capacité à promouvoir et diffuser les bonnes pratiques
Profil recherché
⢠Formation supérieure en informatique (ingénieur, HES, Master ou équivalent)
⢠Certification en test logiciel (type ISTQB)
⢠Leadership reconnu et capacité à fédérer
⢠Esprit dâanalyse et de synthèse
⢠Autonomie, organisation et gestion de projets multiples
⢠Esprit dâamélioration continue et appétence pour lâinnovation
⢠Excellentes qualités relationnelles et esprit dâéquipe
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