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Chief Motivation Officer (all genders)

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Arbeitsbeschreibung - Chief Motivation Officer (all genders)


Bei uns zu arbeiten, bedeutet, an die Zukunft zu glauben; an die großartigen Menschen, die sie jeden Tag gemeinsam gestalten und an die verschiedensten Karrieremöglichkeiten, die sich damit eröffnen. #glaubandich


Die Erste Group wurde 1819 als die Erste österreichische Spar-Casse gegründet und ist heute eine der führenden Bankengruppen in Mittel- und Osteuropa (CEE). Als attraktive Arbeitgeberin bietet die Erste Group zahlreiche Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.


Ein gesundes Unternehmen braucht nicht nur Erholung – sondern auch Energie, Motivation und echte Begeisterung. Genau hier kommt der*die Chief Energy & Motivation Officer ins Spiel: eine strategische und zugleich hands‑on arbeitende Rolle, die dafür sorgt, dass Teams inspiriert, engagiert und voller Drive arbeiten können. 
Wir suchen eine Persönlichkeit, die Menschen mitreißt, Kultur gestaltet und innovative Motivationserlebnisse schafft.

Deine Tasks


  • Strategische Entwicklung von Engagement‑ & Energie‑Programmen: Du entwickelst eine moderne Engagement‑Strategie, die Motivation, Teamgeist und Leistungsfreude fördert. Dabei gestaltest du kreative Formate rund um Anerkennung, positive Leadership‑Impulse und kulturelle Energiegeber.

  • Team‑Energie‑Monitoring & Handlungsempfehlungen: Du analysierst regelmäßig Stimmungsbilder, Engagement‑Daten und qualitative Insights. Aus deinen Erkenntnissen entwickelst du zielgerichtete Maßnahmen, um Motivation, Zusammenarbeit und die Teamdynamik zu stärken.

  • Kulturelle Aktivierung & Events: Du setzt Impulse, die Energie freisetzen: motivierende Teamrituale, inspirierende Unternehmensevents und Alltagsmomente, die den Spirit stärken.

  • Trainings & Leadership‑Befähigung: Du gestaltest und leitest Trainings, Workshops und Coachings zu Themen wie Motivation, Resilienz, wertschätzender Führung, Teamentwicklung und positiver Psychologie. Führungskräfte unterstützt du dabei, motivierende Arbeitsumfelder zu schaffen.

Dein Background


  • Expertise in Motivation, Engagement & Arbeitspsychologie: Du bringst fundiertes Wissen über Motivationstheorien, Engagement‑Treiber, Teamdynamiken und moderne Führungsmodelle mit – und setzt dieses praxisnah ein.

  • Starke Moderations- und Coaching‑Skills: Du begeisterst Menschen, leitest Workshops souverän und kannst Mitarbeitende wie Führungskräfte gleichermaßen mitnehmen.

  • Analytisches Verständnis: Du liest Daten, erkennst Trends und kannst daraus klare Handlungsempfehlungen formulieren.

  • Kommunikationsstärke & kulturelle Gestaltungskraft: Du bist ein natürlicher Kultur‑Booster, kommunizierst inspirierend und verankerst positive Energie nachhaltig im Unternehmen.

  • 3–6 Jahre Erfahrung im HR‑Bereich, in Organisationsentwicklung, Coaching/Training, Psychologie oder vergleichbaren Transformationsrollen.

Unser Angebot


  • Viel Raum für kreative, motivierende Konzepte

  • Direkter Einfluss auf Kultur & Employee Experience

  • Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein modernes Umfeld

  • Eine Rolle mit echtem Sinn und nachhaltigem Impacthbaren Transformationsrollen.

  • Entdecke die zusätzlichen Benefits der Erste Group 

  • Das Mindestentgelt für diese Vollzeitposition (38,5h) nach dem geltenden Kollektivvertrag beträgt XX.XXX,XX Euro brutto pro Jahr bei vollständiger Erfüllung des Funktionsprofils. Aber das ist nur eine Formalität - über dein tatsächliches Gehalt sprechen wir gerne persönlich!

  • Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen individuelle Homeoffice-Lösungen. 

  • Wir sehen in der Diversität unserer Mitarbeiter:innen einen Schlüssel für Innovation und Exzellenz. Als Arbeitgeberin sind wir stolz darauf, allen die gleichen Chancen zu bieten, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.


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