• Proaktive Betreuung/Pflege neuer Kunden im entsprechenden Verkaufsgebiet 

• Klinische Unterstützung bei der Einführung und Anwendung von Inkontinenzprodukten in Krankenhäusern 

• Aktive Vertriebsarbeit zur Steuerung von Produkttests, Evaluierungen und Pilotprojekten inklusive Vorbereitung und Begleitung von Vertragsabschlüssen 

• Durchführung von Produktschulungen, Workshops und Inhouse-Trainings für medizinisches Fachpersonal (Pflegekräfte, Ärzt:innen, Therapeut:innen) 

• Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Key Opinion Leaders (KOLs) und relevanten Stakeholdern im Gesundheitswesen 

• Unterstützung bei der Erstellung von Schulungsunterlagen, klinischen Argumentationen und Fallbeispielen 

• Teilnahme an Fachmessen, Kongressen und Fortbildungsveranstaltungen 

• Erhebung und Rückmeldung von Kundenfeedback zur kontinuierlichen Verbesserung von Produkten und Services 

• Unterstützung bei der Implementierung von Versorgungspfaden und der Integration von Produkten in klinische Abläufe 

• Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Marketing und Business Development 

• Überarbeitung, Aktualisierung und Erfassung von Informationen in unserem CRM-Tool salesforce.com, um die hierin geführten Daten akkurat und aktuell zu halten.  

• Verantwortung für die quantitativen und qualitativen Monats-, Quartals- und Jahresziele (Target und Jährliche Leistungsbeurteilung)  

Benötigte Fähigkeiten & Kompetenzen: 

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Pflege oder vergleichbar 

• Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im Klinik Umfeld oder vergleichbar 

• Erste Vertriebserfahrung in der Medizintechnik oder Pharmabranche (erforderlich) 

• Idealerweise Erfahrung im Bereich Inkontinenzversorgung  

• Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten 

• Hohes Maß an Eigeninitiative, Kundenorientierung und sehr hohe Reisebereitschaft (4 Tage die Woche) 

• Sicherer Umgang mit digitalen Tools und Präsentationsmedien 

• Verhandlungssichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift 

• Fähigkeit für ziel- und leistungsorientiertes Arbeiten 

• Selbständigkeit, Eigenverantwortung und Teamfähigkeit 

• Gute EDV Kenntnisse (MS-Office etc.) 

Unser Angebot 

Eine berufliche Herausforderung in einem hochmotivierten Team, einem globalen Umfeld und mit langfristigen Perspektiven. Ein familiäres Betriebsklima in einer innovativen Umgebung, in der Ihre Meinung zählt. Vielfalt prägt unsere Unternehmenskultur und wir sind davon überzeugt, dass sie uns zu einem stärkeren Team macht. Wir schätzen jeden Menschen als Individuum mit seinen Fähigkeiten und Bedürfnissen. In diesem Sinne sind Bewerberinnen/Bewerber mit Teilzeitwunsch, schwerbehinderte, gleichgestellte Menschen sowie Bewerberinnen/Bewerber jeglichen Geschlechts bei uns herzlich willkommen. 

Firmenbenefits 

• Firmenfahrzeug 

• Betriebliche Altersvorsorge 

• Entgeltumwandlung, VWL 

• Jubiläumszuwendungen 

• Gruppenunfallversicherung 

• Auslandskrankenversicherung 

• GSIP-Programm (Firmenaktien-Programm) 

• Erholungsurlaub (30 Tage) 

• Kinderbetreuungszuschuss 

• Fortbildungsmaßnahmen/ BD University 

• Employee Assistance Programm (externer Beratungsdienst für Mitarbeiter) 

• Globale Mobilität