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Junior Consultant für Instandhaltung & Asset Management (w/m/d)

Arbeitsbeschreibung - Junior Consultant für Instandhaltung & Asset Management (w/m/d)

Gute Berater entstehen nicht im Besprechungsraum. Sie entstehen in der Praxis. Deshalb suchen wir Menschen, die lernen möchten, wie man ganze Organisationen besser macht.

Vielleicht arbeiten Sie heute in der Instandhaltung, Produktion, im Engineering oder in einem technischen Projektteam. Sie haben erlebt, wo Abläufe unnötig kompliziert sind, warum gute Konzepte manchmal nicht umgesetzt werden und was es braucht, damit Technik im Unternehmen wirklich Wirkung entfaltet.

Bei uns wechseln Sie nicht einfach „in die Beratung“. Sie entwickeln sich Schritt für Schritt zum Consultant und arbeiten gemeinsam mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen an konkreten Aufgabenstellungen in Industrieunternehmen.

dankl+partner consulting | MCP Deutschland berät Industrieunternehmen in den Bereichen Instandhaltung, Asset Management, Engineering und technische Organisationsentwicklung. Zum Beratungsansatz gehören Industrieerfahrung, Benchmarking, praxisnahe Methoden und die konkrete Begleitung der Umsetzung.

Woran Sie bei uns arbeiten

  • Sie analysieren gemeinsam mit dem Projektteam technische Organisationen, Prozesse und Kennzahlen.
  • Sie bereiten Interviews, Workshops, Bewertungen und Management-Präsentationen vor.
  • Sie unterstützen bei der Entwicklung von Instandhaltungsstrategien und technischen Organisationskonzepten.
  • Sie arbeiten an Themen wie Digitalisierung, KI, Ersatzteilmanagement, Prozessoptimierung und Anlagenperformance.
  • Sie begleiten Maßnahmen nicht nur auf dem Papier, sondern auch in der praktischen Umsetzung.
  • Sie übernehmen mit wachsender Erfahrung eigene Arbeitspakete und Teilprojekte.
  • Wenn es zu Ihnen passt, wirken Sie später auch bei Trainings, Workshops und Fachveranstaltungen mit.

Was Sie mitbringen sollten

Uns interessiert nicht der perfekte Lebenslauf. Entscheidend ist, dass Sie technische Zusammenhänge verstehen, strukturiert arbeiten und sich in neue Themen hineindenken möchten.

Gut zu uns passen Sie, wenn Sie:

  • eine technische Ausbildung, ein technisches oder wirtschaftlich-technisches Studium abgeschlossen haben,
  • erste Berufserfahrung in Instandhaltung, Produktion, Engineering, Asset Management oder einem vergleichbaren Industrieumfeld mitbringen,
  • gerne mit Menschen arbeiten und aufmerksam zuhören können,
  • komplexe Sachverhalte verständlich auf den Punkt bringen möchten,
  • Verantwortung übernehmen wollen, ohne so zu tun, als wüssten Sie schon alles,
  • sicher auf Deutsch kommunizieren und mit englischsprachigen Unterlagen arbeiten können,
  • bereit sind, für Kundenprojekte innerhalb Deutschlands und Österreichs zu reisen.

Nicht alle Punkte treffen auf Sie zu? Bewerben Sie sich trotzdem. Fachwissen kann man ausbauen. Neugier, Verlässlichkeit und Freude an gemeinsamer Arbeit sind mindestens genauso wichtig.

Was Sie bei uns erwartet

  • ein strukturierter Einstieg in die Beratung,
  • Zusammenarbeit mit erfahrenen Industriepraktikern und Consultants,
  • echte Kundenprojekte statt jahrelanger Zuarbeit im Hintergrund,
  • fachliche und persönliche Entwicklung in Ihrem Tempo,
  • Freiraum für eigene Ideen und neue Methoden,
  • flexible Formen der Zusammenarbeit,
  • Festanstellung oder freie Projektmitarbeit nach Vereinbarung,
  • Vollzeit oder Teilzeit, sofern es zur jeweiligen Aufgabe und Zusammenarbeit passt,
  • ein fachlich starkes Netzwerk mit unterschiedlichen Erfahrungswegen.

Rahmenbedingungen

  • Einsatzgebiet: Deutschland, Österreich, Schweiz
  • Zusammenarbeit: Festanstellung oder freie Mitarbeit
  • Arbeitsumfang: Vollzeit oder Teilzeit nach Vereinbarung
  • Start: nach Vereinbarung

Besonders ansprechen möchten wir Frauen in technischen Berufen

In technischen Führungs- und Beratungsrollen sind Frauen nach wie vor weniger sichtbar. Wir möchten das in unserem eigenen Team ändern. Deshalb freuen wir uns ausdrücklich über Bewerbungen von Technikerinnen, Ingenieurinnen und erfahrenen Praktikerinnen, ebenso wie über alle anderen Bewerbungen, die fachlich und menschlich zu uns passen.

Interesse?

Schicken Sie uns Ihren Lebenslauf oder einfach Ihr LinkedIn-Profil und ein paar persönliche Zeilen:

  • Was haben Sie bisher in der Technik gemacht?
  • Warum interessiert Sie die Beratung?
  • In welchem Bereich möchten Sie sich weiterentwickeln?


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