(Junior) HR Generalist:in (all genders)

Das erwartet dich bei uns:

• Mitarbeit in allen organisatorischen HR-Themenfeldern entlang des Employee Lifecycles
• Durchführung des Bewerbermanagements und Unterstützung im Recruiting mit der Möglichkeit zur Weiterentwicklung im Bereich Active Sourcing
• Mitorganisation von Employer Branding- und Karriere Events
• Eigenständige Abwicklung der Personaladministration, insb. im Zusammenhang mit Ein- und Austritten unserer Mitarbeiter:innen
• Mitwirkung bei nationalen und internationalen HR-Projekten

Das bringst du mit:

• Laufendes (oder abgeschlossenes) Universitäts-/FH-Studium (BWL, Psychologie, HR, o.ä.)
• Erste Berufserfahrung im HR-Bereich von Vorteil
• Umsetzungsstarke, proaktive Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Selbstorganisation
• Ausgeprägte soziale Kompetenzen sowie Kommunikationsgeschick
• Ausgezeichnete MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel und Power Point
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Das bieten wir dir:

• Abwechslungsreiche Aufgaben in einem global agierenden Prüfungs- und Beratungsunternehmen
• Eine breite fachliche Ausrichtung mit viel Raum für Eigeninitiative und aktive Mitgestaltung
• Modernes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeitgestaltung, Home-Office
• Individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie Förderung von berufsrelevanten Qualifizierungen
• Zahlreiche Benefits wie Essenszuschuss, Jobticket, Freizeitevents, Firmenmasseur u.v.m.

Entlohnung:

Das Bruttogehalt für diese Position auf Vollzeitbasis beträgt ab EUR 2.400,00 (bzw. bei Vorliegen eines abgeschlossenen Studiums ab EUR 2.900,00), kein All-In. Damit dein Gehalt aber auch bestimmt zu dir passt, bieten wir dir je nach Qualifikation und Erfahrung eine entsprechende Überzahlung. Diese wird in einem persönlichen Gespräch vereinbart.

Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung für unser Unternehmen ist und leben Diversität, Inklusion sowie Chancengleichheit.