Die Diakonie de La Tour beschäftigt rund 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in über 100 Einrichtungen in Kärnten, Osttirol, Burgenland und der Steiermark.
Begleitung von Personalentwicklungsprozessen und HR-Projekten
Beratung von Führungskräften in HR-Angelegenheiten
Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Personalentwicklung
Berufserfahrung im Personalbereich
Fundiertes Wissen in der Personalentwicklung
Strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke
Sie erhalten ein monatliches Gehalt von EUR 3,884.8–5,048.7 Brutto (Vollzeitbasis 37 h)
Genießen Sie flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Homeoffice.
Nutzen Sie Angebote zur beruflichen Bildung und nehmen Sie an Teamevents und Firmenfeiern teil.
Profitieren Sie von Gutscheinen und Ermäßigungen, Mitarbeiterrabatten sowie Vorteilen bei öffentlichen Verkehrsmitteln und einer Entschädigung für Reisekosten.
Freuen Sie sich auf zusätzliche Urlaubstage, ein Sabbatical, bezahlte Krankheitstage und Elternzeit.
Es stehen Ihnen ein Firmenhandy und ein Firmenlaptop zur Verfügung.
Für Ihr Wohlbefinden sorgen eine Cafeteria und Angebote zur Unterstützung der psychischen Gesundheit.
Der Arbeitsplatz bietet einen barrierefreien Zugang und kostenloses Parken, zudem sind Haustiere erlaubt.
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