Social Media Channel Manager:in

SOCIAL MEDIA CHANNEL MANAGER:IN (M/W/D)*

Als Social Media Channel Manager:in in unserem Team gehst du weit über das bloße Verwalten von Social-Media-Kanälen hinaus. Du gestaltest die Zukunft und treibst die strategische Entwicklung unserer Corporate Social-Media-Präsenz voran. Mit deinem Gespür für sinnvollen Content und deine Fähigkeit, diesen in vielfältigen Formaten für unterschiedliche Zielgruppen und Plattformen aufzubereiten, setzt du Trends und bleibst dabei stets am Puls der Zeit.
smart bewerben

WAS MAN BEI UNS BEWEGT

*

Als Channel Manager:in betreust du unsere Corporate Social-Media-Kanäle (derzeit: Instagram, Facebook, LinkedIn) und stellst sicher, dass die richtigen Inhalte in der richtigen Form auf unseren Kanälen gespielt werden.

*

Du bist verantwortlich für die Planung und Umsetzung der Inhalte auf den verschiedenen Social-Media-Plattformen und entwickelst gemeinsam mit dem Team Ideen für Kampagnen, Themenschwerpunkte und Einzelaktionen passend zu den Kanälen.

*

Um das optimale Ergebnis aus unseren Kanälen herauszuholen, treibst du die strategische Weiterentwicklung unserer Social-Media-Strategie voran.

*

Du briefst und koordinierst bei Bedarf externe Dienstleister, damit sie uns in der Content-Erstellung optimal unterstützen.

*

Die Beratung und Unterstützung unserer Kolleg:innen aus verschiedenen Ländern ist ein wichtiger Bestandteil deiner Arbeit, in der du dein Expertenwissen einbringst.

*

Du übernimmst das Community Management unserer Social-Media-Kanäle, schaffst Bindungen und förderst Interaktionen.

WAS UNS ÜBERZEUGT

• Du hast mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Digitale Kommunikation/Social-Media, vorzugsweise in einem größeren Unternehmen und/oder einer Agentur.
• Deine Social-Media-Kenntnisse sind fundiert und du hast Erfahrung in der Implementierung strategischer Kampagnen und Social Media Advertising.
• Du besitzt ein gutes Gespür für relevanten Content und weißt, wie du diesen in unterschiedlichen Formaten für verschiedene Zielgruppen und Plattformen aufbereiten kannst.
• Du hast Spaß daran, Neues auszuprobieren, verfolgst gerne Trends und bringst frische Ideen ein.
• Dein Kommunikationstalent und deine konzeptionelle Stärke zeichnen dich aus.
• Du sprichst fließend Deutsch und Englisch und schaffst es, Kernbotschaften prägnant und ansprechend in beiden Sprachen zu formulieren.

WAS WIR BIETEN

• Gute Verkehrsanbindung, kostenlose Parkmöglichkeiten, Shuttle-Service zum Bahnhof und zwischen den TGW-Standorten, E-Bikes etc.
• Abwechslungsreiche Aufgabengebiete sowie individueller Gestaltungsspielraum
• Flexible Arbeitszeiten und ein großzügiges Home-Office-Modell
• Maßnahmen zur Gesundheitsförderung (Fitnessstudios, Massageangebote, Betriebsärzte, uvm.)
• Sicherer und stabiler Arbeitgeber, der entsprechend der Philosophie Mensch im Mittelpunkt - lernen und wachsen" agiert
• Mitarbeit in einem engagierten Team, individuelle Gestaltungsmöglichkeiten, klare Ziele und eine offene Feedbackkultur

ANSPRECHPERSON

Jürgen Bleicher
+43 50 486 4375

In dieser Position warten unter anderem folgende Benefits:

• Bildung
• Gesundheits-

förderung

• Gleitzeit
• Gym
• Home Office
• Kantine
• Kinderbetreuung
• Moderner

Arbeitsplatz

Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 44.909 Euro.

NEUGIERIG? HIER GEHT ES ZUM BEWERBUNGSFORMULAR!

smart bewerben

*TGW ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten.

ÜBER UNS

TGW Logistics Group ist ein international führender Anbieter von Intralogistik-Lösungen. Seit mehr als 50 Jahren plant und realisiert TGW hochautomatisierte Logistikzentren auf der ganzen Welt und betreut sie auch im laufenden Betrieb - von Mechatronik und Steuerung über Robotik bis zu Software und IT. Darauf vertrauen Kunden wie Puma, Levi Strauss, Urban Outfitters, Mango oder Zalando. TGW hat Niederlassungen in Europa, Asien sowie den USA und beschäftigt mehr als 4.400 Mitarbeiter. Als Stiftungsunternehmen liegt ein besonderer Fokus auf einer wertebasierten Unternehmenskultur - entsprechend der Philosophie Mensch im Mittelpunkt - lernen und wachsen".