Teamleiter (m/w/d) Operational Excellence Maschineninstandhaltung

Description

Als Teamleiter (m/w/d) Operational Excellence Maschineninstandhaltung übernimmst du eine zentrale Rolle in der strategischen Weiterentwicklung unserer Instandhaltungsorganisation. Mit deinem technischen Know-how, deiner Führungserfahrung und deinem Blick für nachhaltige Verbesserungen gestaltest du die Zukunft unserer Produktionsstandorte aktiv mit. Du führst ein engagiertes Team, treibst Optimierungsinitiativen voran und sorgst gemeinsam mit internen und externen Partnern für eine leistungsfähige und zukunftsorientierte Instandhaltung.

• Ein innovatives und internationales Arbeitsumfeld 
• Flexible Arbeitszeitmodelle (je nach Position und Rolle) 
• Health We Care Programm – inklusive Betriebssportaktivitäten 
• Umzugskostenunterstützung für neue Mitarbeiter:innen entsprechend der Richtlinie 
• Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr – Bahnhof in unmittelbarer Nähe 
• Transportkostenunterstützung gemäß Richtlinie 
• Eine der besten Kantinen in der Umgebung mit gesunden und abwechslungsreichen Mahlzeiten 
• Attraktive Lage im Herzen der Alpen, die zahlreiche Sport- und Freizeitmöglichkeiten im Freien bietet 

Deine Aufgaben:

• Fachliche und disziplinarische Führung sowie gezielte Förderung und Entwicklung des Teams „Operational Excellence Maschineninstandhaltung“
• Strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung der gesamten Instandhaltungsorganisation
• Initiierung, Steuerung und Umsetzung strategischer Verbesserungs- und Transformationsprojekte im Instandhaltungsumfeld
• Enge Zusammenarbeit mit relevanten internen Fachbereichen, wie z.B. dem Einkauf sowie externen Partnern und Lieferanten
• Verantwortung für die Personal- und Ressourcenplanung der Instandhaltung in enger Abstimmung mit den Bereichen Human Resources und Finance
• Steuerung und Überwachung der Instandhaltungsbudgets sowie Analyse von Abweichungen
• Erstellung von Investitionsanträgen sowie Durchführung von Wirtschaftlichkeits- und Rentabilitätsanalysen

Dein Profil:

• Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Bachelorstudium, Meisterprüfung oder vergleichbare Qualifikation) sowie mehrjährige Berufserfahrung in einem produzierenden Umfeld, idealerweise in der Instandhaltung
• Mehrjährige Führungserfahrung sowie Freude an der Entwicklung von Mitarbeitenden und Organisationen
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Digitalisierung und Industrie 4.0
• Sicherer Umgang mit Budget-, Kosten- und Investitionsthemen sowie ausgeprägtes analytisches und strategisches Denkvermöge
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein souveränes Auftreten, insbesondere in herausfordernden Situationen wie Anlagenausfällen oder Eskalationen mit Lieferanten
• Hohe Organisationskompetenz sowie Freude an der Förderung von Selbstorganisation und agilen Arbeitsweisen
• Eigeninitiative und eine ausgeprägte Fähigkeit zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
• Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift