Training & Development Specialist (w/m/d)

icon building Unternehmen : Nestlé Sa
icon briefcase Auftragstyp : Vollzeit

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Arbeitsbeschreibung - Training & Development Specialist (w/m/d)

Wir bei Nestlé wollen dazu beitragen, eine bessere und gesündere Welt zu gestalten, Menschen dazu inspirieren, ein gesünderes Leben zu führen und Dinge bewirken, die einen Unterschied machen. Bei uns arbeitest du in einem Umfeld, in dem du deine Meinung frei äußern kannst, deine Stimme gehört und geschätzt wird und du echte Wirkung erzielst. Nestle ist führend in den Bereichen Ernährung, Gesundheit und Wellness und ein Ort, an dem du lernen, dich entwickeln und dein volles Potenzial entfalten kannst. Du hast die Möglichkeit, für verschiedene Marken und Produkte zu arbeiten, die Menschen, Familien und Haustieren helfen, durch deine Arbeit ein glücklicheres und gesünderes Leben zu führen. Werde Teil des Teams und lass uns gemeinsam mehr bewegen.


Im Bereich Human Resources, Wien, bieten wir folgende spannende Möglichkeit Training and Development Specialist (w/m/d)
Ab 20h/Woche, befristet auf 12 Monate mit Option zur Verlängerung



Folgende Aufgaben erwarten dich

  • Enge Zusammenarbeit mit unserem HR Team sowie Ansprechperson für unsere Führungskräfte im Bereich Learning, Training und Development
  • Souveräne und begeisterte Moderation von Trainings, Coaching Sessions und Workshops für unsere Mitarbeiter:innen und Führungskräfte
  • Organisation von Weiterbildungs- und Trainingskonzepten in Abstimmung mit globalen Trainingsinitiativen - von der Bedarfserhebung im Markt, bis hin zur Umsetzung, Administration und Qualitätskontrolle
  • Aktiver Support in den Bereichen Leadership Development, Changemanagement und New Work
  • Engagement für die stetige Optimierung der Prozesse im Bereich Learning & Development sowie Weiterentwicklung des lokalen Trainingsangebotes entlang des gesamten Employee Lifecycles



Damit begeisterst du uns

  • Abgeschlossene Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt HR-Management
  • Erste Berufserfahrung im Konzernumfeld im Bereich Learning, Training & Development wünschenswert
  • Weiterbildung im Bereich Coaching & Mentoring ist von Vorteil
  • Organisierte und strukturierte Arbeitsweise sowie ein solider Umgang mit MS Office sowie Learning- & Talentmanagementsystemen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind für dich selbstverständlich
  • Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Teamarbeit zeichnen dich aus

Freue dich auf

  • Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office Option
  • Modernes Office mit ausgezeichneter öffentlicher Verkehrsanbindung, barrierefrei
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Dynamisches, internationales und multikulturelles Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
  • Nationale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten in einem weltweit agierenden Unternehmen
  • Ortsungebundene Essensstützung sowie zahlreiche Benefits
  • Family Time Benefit nach Geburt eines Kindes für die zweite Betreuungsperson

Für diese Position bieten wir ein Monatsbruttobezug ab € 3.300,- auf Vollzeitbasis. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine entsprechende Überzahlung möglich. Bewirb dich jetzt! Ich freue mich dich kennenzulernen, deine Ansprechpartnerin Anna Rabas. #J-18808-Ljbffr

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