HR Administratie & Payroll Officer

Onze klant is zowel in Nederland als in België een zeer gekende en toonaangevende partner op het gebied van integrale logistiek en reiniging.Al meer dan 100 jaar lang hebben ze hun expertise steeds verder kunnen ontwikkelen en uitbreiden, hierdoor hebben ze een zeer sterke marktpositie en laten ze de concurrenten ver achter zich.

Functiebeschrijving
Als HR Administratie & Payroll Officer in Oedelem werk je samen met de HR Business Partners en CPA's in verschillende business units en vestigingen van het bedrijf.

• Je bent verantwoordelijk voor de personeelsadministratie en de loonverwerking van arbeiders voor de toegewezen business units en vestigingen.
• Je houdt de sociale wetgeving nauwkeurig in de gaten en geeft advies aan het HR-team en de toegewezen business units.
• Je zorgt voor de opmaak van arbeidsovereenkomsten, de administratie van benefits en het beheer van het tijdsregistratie- en afwezigheidssysteem.
• Je bent het aanspreekpunt voor medewerkers en management voor vragen over HR-administratie en loonverwerking.
• Je verzorgt de maandelijkse loonadministratie en -verwerking en houdt contact met de dossierbeheerder van Attentia.
• Je regelt de uit-dienst administratie, pensioenregelingen en ontslagberekeningen.

Functie-eisen
Als HR & Payroll Officer in Oedelem ben je:

• Je beschikt over een Bachelor Human resources management en gedegen kennis van de Belgische sociale wetgeving en payroll systemen.
• Je bent een communicatief vaardige problem solver met minimaal 5 jaar relevante werkervaring in een gelijkaardige functie.
• Je spreekt vloeiend NL, Kennis FR en ENG mooi meegenomen.

Arbeidsvoorwaarden
Voor de functie van HR Administrator & Payroll Officer in Oedelem biedt onze klant:

• Fulltime functie van 39,25u in de week.
• 20 verlofdagen en 8 ADV dagen, op te nemen in onderling overleg met het team.
• Flexibele uren.
• Naar gelang het profiel, een vast contract bij opstart mogelijk

• Bruto maandloon afhankelijk van relevante ervaring.
• Maaltijdcheques € 2,30.
• Groeps- en hospitalisatieverzekering.