Projectplanner

Package Description

• Competitief salaris


• Sociaal uitkeringspakket


• De kans om een positief verschil te maken in een bedrijf dat diversiteit en inclusie hoog in het vaandel heeft staan.


• Voor meer informatie kunt u contact opnemen met het aanwervingsteam van Serco Europe.

Job Introduction

De Projectplanner is verantwoordelijk voor het opstellen, bewaken en optimaliseren van gedetailleerde projectplanningen voor onderhoudsperioden aan schepen. Elke planning omvat typisch ±400 projecttaken die door de klant projectmatig worden vrijgegeven.

De planner ondersteunt projectmanagers en disciplinemanagers door zowel nauwkeurige individuele projectplanningen als deze te combineren in een geïntegreerde, bedrijfsbrede planning te ontwikkelen ten behoeve van voor resource management en capaciteitsbewaking.
Als enige planner in de organisatie fungeert hij/zij als senior expert en interne referentie voor planning.

Main Responsibilities

1. Opzetten van een nieuw integraal planningsproces

• Ontwikkelen, invoeren en documenteren van een standaard planningsmethodiek voor alle onderhoudsprojecten en alle disciplines.


• Creëren van transparantie via uniforme rapportering en dashboards.


• Adviseren van management over de implementatie van planning als bedrijfsproces.

2. Projectplanning & Scheduling

• Uitwerken van gedetailleerde taak- en activiteitenplanningen voor onderhoudsprojecten met complexe taakstructuren (±400 taken/project) in overleg met projectmanagers enerzijds en disciplinemanagers (als technisch-inhoudelijk experts) anderzijds


• Vertalen van door de klant vrijgegeven taken naar logische, geïntegreerde plannen met afhankelijkheden en kritieke paden.


• Monitoren van voortgang en afwijkingen, en proactief voorstellen van bijsturingen.

3. Integrale bedrijfsplanning & resource management

• Opbouwen en beheren van een geïntegreerde bedrijfsplanning waarin alle lopende en toekomstige projecten worden gecombineerd.


• Monitoren en rapporteren van personeelscapaciteit en kritieke resources op basis van deze geïntegreerde planning aan de disciplinemanagers.


• Identificeren van resourceconflicten ter rapportage aan project- en disciplinemanagers; meewerken aan voorstellen ter oplossen van conflicten.

Main Responsibilities Extension

4. Ondersteuning van project- en lijnmanagement

• Rapportering over status, risico’s, knelpunten en KPI’s naar projectmanagers, lijnmanagers en directie.


• Levering van scenarioanalyses (what-if) bij veranderende omstandigheden, zoals variërende projectlast.

5. Procesoptimalisatie & kwaliteitsbewaking

• Continu evalueren van planningsprocedures en implementeren van verbeteringen.


• Bewaken van consistentie en kwaliteit in alle projectplanningen.


• Ontwikkelen van standaarden, templates en documentatie.

6. Stakeholdermanagement & communicatie

• Actieve afstemming met projectmanagement, technische teams, werkvoorbereiders en de klant.


• Zorgen voor duidelijke, transparante en tijdige communicatie rond planningen en wijzigingen.

Qualifications

Technische competenties

• Ervaring met projectplanningstools (MS Project of gelijkwaardig).


• Analytisch sterk in complexe afhankelijkheden en resourceplanning.


• Bij voorkeur ervaring in maritieme sector, industriële onderhoudsprojecten of complexe technische omgevingen.

Soft skills

• Sterke communicatie- en coördinatievaardigheden


• Proactieve en probleemoplossende mindset.


• Vermogen om autonoom een nieuwe functie en structuur op te bouwen.


• Stressbestendig, gestructureerd en nauwkeurig.

Opleiding & ervaring

• Bachelor/Master in Engineering, Industrieel Ingenieur, Logistiek, Maritieme Wetenschappen of vergelijkbaar.


• Minimaal 5–7 jaar ervaring in planning van technische, industriële of maritieme projecten.


• Ervaring in change management en het opzetten van nieuwe processen is een sterke troef.