Diretor Executivo

• Atuar como principal executivo(a) do BPO, sendo responsável pela operação, crescimento e profissionalização da estrutura;
  
• Coordenar a entrega de serviços administrativos (financeiro, contabilidade, RH, TI, faturamento, engenharia clínica) aos hospitais clientes;
  
• Consolidar indicadores/resultados das empresas atendidas e performance dos ativos, estruturando relatórios gerenciais e financeiros para prestação de contas;
  
• Participar da estruturação do Family Office, apoiando na gestão dos ativos imobiliários e da carteira de investimentos pessoais do acionista;
  
• Garantir a governança e controle das operações, propondo melhorias, planos de crescimento e ações de correção quando necessário;
  
• Atuar de forma transversal entre os níveis operacional, tático e estratégico, com foco em geração de valor e visão sistêmica dos negócios;
  
• Apoiar o planejamento de desinvestimento e reinvestimento futuro de ativos, com base em leitura financeira e inteligência de mercado.
  

Requisitos

• Formação superior em Administração, Finanças, Economia, Contabilidade ou áreas correlatas;
  
• Vivência executiva em áreas administrativas - financeiras, de preferência no setor hospitalar e de saúde;
  
• Trajetória em empresas familiares ou de médio/grande porte, com histórico multissetorial (indústria, saúde, serviços, varejo);
  
• Forte domínio de finanças corporativas, análise de resultados e indicadores de performance;
  
• Capacidade de estruturar e gerir portfólios de investimento, além de avaliar ativos financeiros e operacionais.
  

• Profissional protagonista e resolutivo(a), com postura diplomática e inteligência emocional;
  
• Energia, autonomia e senso de urgência para liderar iniciativas e engajar diferentes stakeholders;
  
• Adequação à cultura de empresas familiares e gestão orientada por relacionamento direto com o dono;
  
• Habilidade para discordâncias com respeito, sustentação de pontos de vista e proposição de soluções.
  

Benefícios