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A SGS é líder mundial em inspeção, verificação, análise, treinamento e certificação. É considerada a principal referência mundial em qualidade e integridade, contando com mais de 95.000 colaboradores e uma rede de mais de 2.400 escritórios e laboratórios em todo o mundo.
O Analista de Aprendizagem e Desenvolvimento LATAM gerencia de ponta a ponta a estratégia regional de treinamento na América Latina, com foco em plataformas digitais de aprendizagem, análise, curadoria de conteúdo e operações de treinamento. Seu objetivo é garantir experiências de aprendizagem consistentes, oportunas e escaláveis, alinhadas com as capacidades estratégicas, liderança e conformidade obrigatória, colaborando com equipes de RH, fornecedores externos e partes interessadas regionais.
Principais responsabilidades
Formação:
Bacharelado em Psicologia, Administração de Empresas, Educação, Engenharia Industrial ou área relacionada. Especialização em L&D, eLearning ou Gestão de Talentos é uma vantagem.
Experiência:
Competências-chave:
Organização, atenção aos detalhes, autonomia, habilidades analíticas (Excel, Power BI), comunicação clara em diversos contextos culturais, orientação para o cliente, colaboração e paixão por aprender e melhorar continuamente.
O que você vai encontrar na SGS?
O que oferecemos?
Benefícios:
Parcerias:
Regime de trabalho: Híbrido
No início, na fase de indução e início, é necessário que a pessoa esteja no escritório 3 a 4 dias por semana, depois poderá ser acordado 1 a 2 dias por semana, dependendo da necessidade.
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