1100038 - COORD SUPRIMENTOS

Onde tem evolu\u00e7\u00e3o, a Vale est\u00e1. COORDENADORA(OR) DE SUPRIMENTOS - IMPLANTA\u00c7\u00c3O DE PROJETOS Aten\u00e7\u00e3o: \u00e9 necess\u00e1rio anexar seu curr\u00edculo no ato da inscri\u00e7\u00e3o. Quer conhecer nossa oportunidade? N\u00b0 do CD (Cargo dispon\u00edvel): 1100038 N\u00b0 de Vagas: 01 Forma\u00e7\u00e3o: Superior completo em Engenharias, preferencialmente Mec\u00e2nica, El\u00e9trica, Automa\u00e7\u00e3o, Eletr\u00f4nica, Mecatr\u00f4nica Localidade: Nova Lima, Minas Gerais, Brasil Hor\u00e1rio de Trabalho: Turno administrativo Tipo de contrato: Indeterminado Per\u00edodo de inscri\u00e7\u00e3o: de 16/04/2026 a 24/04/2026 Requisitos necess\u00e1rios: Forma\u00e7\u00e3o em Engenharias, preferencialmente Mec\u00e2nica, El\u00e9trica, Automa\u00e7\u00e3o, Eletr\u00f4nica, Mecatr\u00f4nica; S\u00f3lido conhecimento em todo o escopo relacionado a equipamentos de processamento mineral; Experi\u00eancia com lideran\u00e7a e desenvolvimento de pessoas, com perfil de gest\u00e3o de escuta ativa e cuidado genu\u00edno; Profissional relacional, com habilidade para conduzir grandes negocia\u00e7\u00f5es e com foco nas necessidades e aten\u00e7\u00e3o ao cliente; Alta habilidade em estabelecer interlocu\u00e7\u00f5es e influ\u00eancia com diferentes stakeholders; Ingl\u00eas Fluente. Requisitos desej\u00e1veis: Especializa\u00e7\u00e3o em Gest\u00e3o ou \u00e1reas afins ao neg\u00f3cio. Responsabilidades e atividades do cargo: Implementar uma coordena\u00e7\u00e3o global da cadeia suprimentos das categorias da sua ger\u00eancia visando atender \u00e0s demandas dos projetos globais da Vale, bem como buscar o desenvolvimento novas tecnologias e a efic\u00e1cia na implanta\u00e7\u00e3o destes projetos. Coordenar todo o processo de aquisi\u00e7\u00e3o, an\u00e1lise de propostas, negocia\u00e7\u00f5es de prazo e fechamento de contratos globais que atendam \u00e0s demandas das categorias relacionadas, visando garantir acordos comerciais com prazos de fornecimento diferenciados e qualidade t\u00e9cnica; Participar da elabora\u00e7\u00e3o dos Planos de Suprimentos de cada Projeto que atua, sugerindo as melhores estrat\u00e9gias de empacotamento, de acordo com a vis\u00e3o mercadol\u00f3gica, riscos nas interfaces e competitividade do Projeto como um todo. Suportar a \u00e1rea t\u00e9cnica desde o in\u00edcio do processo de contrata\u00e7\u00e3o na prospec\u00e7\u00e3o e desenvolvimento de fornecedores globais, novas modalidades de contrata\u00e7\u00e3o que permitam a redu\u00e7\u00e3o do \u201clead time\u201d de fornecimento e execu\u00e7\u00e3o, melhoria da qualidade e metodologias de valor compartilhado, com a inclus\u00e3o das comunidades onde a Vale atua. Desenvolver intelig\u00eancia t\u00e9cnica e comercial para precifica\u00e7\u00e3o dos servi\u00e7os da categoria coordenada visando \u00e0 elabora\u00e7\u00e3o das estrat\u00e9gias de negocia\u00e7\u00e3o em aquisi\u00e7\u00f5es de alta complexidade t\u00e9cnica, comercial e jur\u00eddica. Assegurar a sele\u00e7\u00e3o dos fornecedores competitivos, atrav\u00e9s do desenvolvimento de estrat\u00e9gias, recomenda\u00e7\u00e3o de fornecedores e da implementa\u00e7\u00e3o das mudan\u00e7as e acordos necess\u00e1rios com as \u00e1reas usu\u00e1rias. Monitorar e analisar as vari\u00e1veis (mercado, demandas e custo) de forma a prevenir e antecipar amea\u00e7as e identificar e garantir as oportunidades. Realizar avalia\u00e7\u00e3o do mercado fornecedor nacional e internacional, identificando oportunidades, car\u00eancias, for\u00e7as e fraquezas mediante a realiza\u00e7\u00e3o de benchmarking, buscando a melhoria cont\u00ednua. Executar as aquisi\u00e7\u00f5es de acordo com as necessidades do planejamento dos Projetos em um mercado altamente demandado visando garantir a disponibilidade para os empreendimentos da Vale. Executar an\u00e1lise cr\u00edtica da demanda das categorias de Suprimentos para projetos relativa ao pipeline de Projetos da Vale no Brasil e no Mundo. Viabilizar solu\u00e7\u00f5es para mitiga\u00e7\u00e3o de riscos de desabastecimento ou de hiper-concentra\u00e7\u00e3o para as categorias coordenadas. Apoiar a atividade de suporte a elabora\u00e7\u00e3o de or\u00e7amenta\u00e7\u00e3o (CapEx) dos projetos na etapa de FEL2 ou quando aplic\u00e1vel. Suportar o desenvolvimento da sistem\u00e1tica de gest\u00e3o dos fornecedores chave, mapeando suas capacidades produtivas, suas carteiras de neg\u00f3cios, seus subfornecedores estrat\u00e9gicos, suas tecnologias e planos estrat\u00e9gicos. Desenvolver novos modelos de investimentos mediante o desenvolvimento de fornecedores globais, novas tecnologias com base na Ind\u00fastria 4.0, Digital Transformation e modalidades de contrata\u00e7\u00e3o que permitam a redu\u00e7\u00e3o do lead time de implanta\u00e7\u00e3o. Fomentar iniciativas de lean office visando a melhoria cont\u00ednua, a simplifica\u00e7\u00e3o de processos, a agilidade, ganhos de produtividade e qualidade potencializando resultados. Interagir com as equipes de implanta\u00e7\u00e3o e opera\u00e7\u00e3o, conhecendo o escopo dos empreendimentos e as criticidades dos clientes internos. Interagir com o departamento jur\u00eddico na constru\u00e7\u00e3o e negocia\u00e7\u00e3o de minutas contratuais; Construir modelos de neg\u00f3cio para criar alian\u00e7as e parcerias de longo prazo com o mercado fornecedor buscando maximizar o desempenho dos processos de suprimentos e o desenvolvimento e inova\u00e7\u00e3o cont\u00ednua dos processos produtivos vinculados \u00e0s categorias sob sua coordena\u00e7\u00e3o. Atuar como gestor de pessoas, promovendo um ambiente de trabalho \u00e9tico, transparente e mantendo um quadro de reportes (analistas e especialistas) devidamente qualificados e motivados para atender \u00e0s demandas globais dessa ger\u00eancia. Monitorar o desempenho e produtividade de sua equipe, atrav\u00e9s de programas de treinamento e mudan\u00e7as comportamentais que visam o alcance dos padr\u00f5es desejados para estes profissionais. Participar dos comit\u00eas de carreira e sucess\u00e3o objetivando planejar o desenvolvimento de carreiras dos recursos humanos sob sua lideran\u00e7a, bem como orientar os processos de promo\u00e7\u00f5es, sucess\u00f5es, e a manuten\u00e7\u00e3o da estrutura de cargos e sal\u00e1rios. Um pouco do que a Vale oferece para voc\u00ea Previd\u00eancia Privada: garantia de um futuro tranquilo, com seguran\u00e7a financeira para a aposentadoria. PLR \\- Programa de Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esfor\u00e7os de todos, com participa\u00e7\u00e3o nos lucros da empresa Assist\u00eancia M\u00e9dica e Hospitalar, Odontol\u00f3gica: Cuidados de sa\u00fade completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que \u00e9 priorit\u00e1rio em garantir: Sa\u00fade e qualidade de vida; Reembolso Creche ou Aux\u00edlio Bab\u00e1: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - at\u00e9 os 6 anos dos dependentes; PASA \\- Planos de sa\u00fade para familiares ou para o pr\u00f3prio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Vale alimenta\u00e7\u00e3o: suporte financeiro para compras de itens de mercado; Vale refei\u00e7\u00e3o ou Refei\u00e7\u00f5es no trabalho: benef\u00edcio para facilitar a rotina e promover h\u00e1bitos saud\u00e1veis na alimenta\u00e7\u00e3o di\u00e1ria; Apoiar - Programa de Assist\u00eancia ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas fam\u00edlias; Cart\u00e3o Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes at\u00e9 10 anos; Transporte fretado ou Vale transporte: garantia de deslocamento di\u00e1rio de nossos empregados para o ambiente de trabalho; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vit\u00f3ria a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Caraj\u00e1s (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma op\u00e7\u00e3o log\u00edstica para viagens dos empregados; Incentivo \u00e0 atividade f\u00edsica \\- Wellhub: promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade f\u00edsica e bem-estar com programas de atividade f\u00edsica; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benef\u00edcios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural: A Vale \u00e9 uma mineradora que busca acelerar a transi\u00e7\u00e3o para um mundo mais sustent\u00e1vel, que coloca a seguran\u00e7a no centro de tudo o que faz e trabalha para construir solu\u00e7\u00f5es para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transforma\u00e7\u00e3o cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avan\u00e7ando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e estabelecer sempre o di\u00e1logo aberto com a sociedade. vemcomavale Conhe\u00e7a mais do nosso prop\u00f3sito: https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc https://www.vale.com/pt/home Como \u00e9 trabalhar na Vale? Na Vale, contribu\u00edmos para a forma\u00e7\u00e3o de futuros. Da minera\u00e7\u00e3o, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas \u00e1reas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela \u00e9: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experi\u00eancias do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Na Vale, tamb\u00e9m crescemos juntos. Estabelecemos rela\u00e7\u00f5es s\u00f3lidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a constru\u00e7\u00e3o de uma minera\u00e7\u00e3o com processos mais inovadores e sustent\u00e1veis: a minera\u00e7\u00e3o do futuro. Onde tem futuro, a Vale est\u00e1. Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse www.vale.com Conhe\u00e7a tamb\u00e9m nossa Pol\u00edtica de diversidade A Vale n\u00e3o realiza nenhum tipo de cobran\u00e7a para participa\u00e7\u00e3o em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn. Obs: Se voc\u00ea j\u00e1 se candidatou a esta vaga anteriormente, o bot\u00e3o para o envio de candidatura n\u00e3o estar\u00e1 dispon\u00edvel. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.