A Flash é um ecossistema inteligente de soluções para RH e financeiro que simplifica toda a gestão do dia a dia de trabalho em uma única plataforma, desde a admissão e o controle de ponto aos benefícios e despesas corporativas. Transformamos processos complexos em uma jornada encantadora, criando uma experiência de trabalho mais leve, humana e eficiente para todos.
Aqui dentro, chamamos isso de Efeito Flamingo: cada ideia, cada linha de código, cada atendimento reverbera muito além da Flash, impactando a rotina de empresas e milhões de pessoas. Trabalhar aqui é viver o poder de fazer voar com criatividade, propósito e impacto real.
Vem ser Flamingo! ✨
Por que trabalhar com a gente?
Na Flash, acreditamos que grandes transformações nascem de voos individuais, ganham força no coletivo e encontram direção nos valores que nos guiam como bando:
✨Criamos valor com o Cliente
✨Resolvemos problemas com Pragmatismo
✨Jogamos Juntos
✨Entregamos Resultados Consistentes
✨Aprendemos e Transformamos
Nosso jeitinho de trabalhar:
- Ser Flamingo na Flash é viver um ambiente de criatividade e tecnologia, com autonomia para criar, testar e transformar ideias em soluções reais que ajudam empresas e pessoas a voarem mais alto.
- Aprendizado acelerado: cada desafio é uma chance de crescer e inovar.
- Pertencimento de verdade: ninguém voa sozinho, sempre em formação.
- Sentido de propósito: o que começa na Flash transforma o jeito que o mundo trabalha.
- Deixe sua marca no mundo do trabalho e viva com a gente o poder de fazer voar.
✨ Nossos benefícios:
- Cartão Flash (o tão amado rosinha!) com benefícios flexíveis: refeição, alimentação, mobilidade, saúde, educação, cultura e bem-estar
- Plano de saúde
- Seguro de vida
- Licença-maternidade e paternidade estendidas + Auxílio creche
- Day off no seu aniversário
- Modelo de trabalho híbrido e flexível + Auxílio home office + Experiências no escritório
- Descontos exclusivos com parceiros no app da Flash
- TotalPass
- Convênio pet com a Guapeco
Todas as nossas vagas são inclusivas
- Valorizamos a diversidade em todas as suas formas e acreditamos que times plurais constroem soluções mais fortes, humanas e inovadoras para Flash. Por isso, todas as nossas vagas são abertas a pessoas de qualquer gênero, raça, etnia, idade, orientação sexual, identidade de gênero, religião e pessoa com deficiência (PCD).
O que você irá fazer:
• Atuação jurídica em temas regulatórios nos setores de pagamentos e benefícios, normativas do Banco Central, arranjos de pagamentos, regras de bandeira, PIX;
• Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT) e dos Decretos nº 10.854/2021, 11.678/2023, 12.712/2025.
• Revisão e negociação de contratos estratégicos com clientes e parceiros comerciais.
• Análise de novos produtos, com emissão de pareceres jurídicos e regulatórios, apoiando o desenvolvimento de novos negócios, a adoção de práticas de governança corporativa, gestão de riscos e conformidade.
• Interlocução e coordenação dos ambientes sistêmicos dos órgãos reguladores, incluindo, mas não se limitando a Banco Central e associações setoriais.
• Uso de ferramentas de IA para automatizar fluxos, relatórios e demais rotinas do jurídico.
• Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT) e dos Decretos nº 10.854/2021, 11.678/2023, 12.712/2025.
• Revisão e negociação de contratos estratégicos com clientes e parceiros comerciais.
• Análise de novos produtos, com emissão de pareceres jurídicos e regulatórios, apoiando o desenvolvimento de novos negócios, a adoção de práticas de governança corporativa, gestão de riscos e conformidade.
• Interlocução e coordenação dos ambientes sistêmicos dos órgãos reguladores, incluindo, mas não se limitando a Banco Central e associações setoriais.
• Uso de ferramentas de IA para automatizar fluxos, relatórios e demais rotinas do jurídico.
O que buscamos:
• Ensino superior completo em Direito, com OAB ativa.
• Experiência sólida em direito regulatório e contratual, preferencialmente em fintechs, instituições de pagamento, plataformas de benefícios, bancos ou instituições financeiras.
• Domínio de normativas do Banco Central, arranjos de pagamento, regras de bandeira e regulamentação do Pix, com vivência em interlocução direta com o regulador.
• Desejável conhecimento no Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT) e dos Decretos nº 10.854/2021, 11.678/2023, 12.712/2025
• Diferencial ter conhecimento em operações estruturadas e Fundos de Investimento
• Vivência com governança corporativa, gestão de riscos e conformidade regulatória.
• Essencial ter conhecimento em uso de ferramentas de IA aplicadas a rotinas jurídicas (automação de fluxos, relatórios, pesquisas).
• Experiência sólida em direito regulatório e contratual, preferencialmente em fintechs, instituições de pagamento, plataformas de benefícios, bancos ou instituições financeiras.
• Domínio de normativas do Banco Central, arranjos de pagamento, regras de bandeira e regulamentação do Pix, com vivência em interlocução direta com o regulador.
• Desejável conhecimento no Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT) e dos Decretos nº 10.854/2021, 11.678/2023, 12.712/2025
• Diferencial ter conhecimento em operações estruturadas e Fundos de Investimento
• Vivência com governança corporativa, gestão de riscos e conformidade regulatória.
• Essencial ter conhecimento em uso de ferramentas de IA aplicadas a rotinas jurídicas (automação de fluxos, relatórios, pesquisas).
O que esperamos:
• Comunicação clara e facilidade para atuar com áreas parceiras.
• Capacidade de atuar sob pressão e se adaptar a cenários de mudança e crescimento acelerado.
• Facilidade para trabalhar em equipe e construir soluções em conjunto.
• Proatividade e autonomia para propor melhorias e tirar ideias do papel e pensar fora da caixa, trazendo soluções inusitados para problemas de maior complexidade.
• Olhar analítico para resolver problemas com eficiência.
• Boa organização de prioridades e cumprimento de prazos.
• Perfil hands-on, organizado e analítico-propositivo, alinhado à cultura de uma companhia em crescimento
• Capacidade de atuar sob pressão e se adaptar a cenários de mudança e crescimento acelerado.
• Facilidade para trabalhar em equipe e construir soluções em conjunto.
• Proatividade e autonomia para propor melhorias e tirar ideias do papel e pensar fora da caixa, trazendo soluções inusitados para problemas de maior complexidade.
• Olhar analítico para resolver problemas com eficiência.
• Boa organização de prioridades e cumprimento de prazos.
• Perfil hands-on, organizado e analítico-propositivo, alinhado à cultura de uma companhia em crescimento
Você vem voar com a gente?
Inscreva-se agora em nossas vagas e ajude a levar o Efeito Flamingo para ainda mais empresas pelo Brasil!
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Podemos utilizar ferramentas de inteligência artificial (IA) para apoiar algumas etapas do processo de recrutamento e seleção, como a triagem de candidaturas, a análise de currículos ou a avaliação de respostas. Essas ferramentas auxiliam o nosso time de recrutamento, mas não substituem o julgamento humano. As decisões finais de contratação são sempre tomadas por pessoas.
We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.
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