Analista Administrativo-Financeiro

Nossa razão de existir é escalar oportunidades de crescimento, apoiando empresas inovadoras e de alto potencial a darem o próximo passo em suas jornadas de expansão. Atuamos como um ecossistema de growth, conectando método, execução e impacto real para nossos clientes.

Trabalhamos com projetos estratégicos em diferentes segmentos, com alto nível de exposição a decisões relevantes, ambientes dinâmicos e desafios reais de crescimento. Medimos nosso sucesso pela nossa capacidade de estruturar operações sólidas que sustentem a expansão do negócio, sempre com mentalidade empreendedora e senso de responsabilidade.

Por que escolher trabalhar conosco?

Acreditamos que crescimento sustentável só acontece com processos bem estruturados, organização e confiança operacional. Por isso, valorizamos profissionais que tenham senso de dono, atenção a detalhes e prazer em construir bases sólidas.

Nossa cultura é pautada por:

• Autonomia com responsabilidade
• Protagonismo na execução
• Qualidade e confiabilidade nas entregas

Quem estamos procurando?

Buscamos uma pessoa extremamente organizada, confiável e proativa, que goste de estruturar rotinas, garantir previsibilidade e dar suporte ao funcionamento saudável da empresa.

Esse papel é essencial para permitir que as lideranças foquem no crescimento estratégico, enquanto a operação administrativa funciona de forma fluida, organizada e segura.

Responsabilidades e atribuições:

• Rotinas administrativas gerais da empresa
• Controle, provisionamento e acompanhamento de pagamentos e despesas
• Apoio ao financeiro (contas a pagar, organização de documentos, relacionamento com contabilidade)
• Atividades de Departamento Pessoal (admissões, demissões, controle de benefícios, apoio à folha e interface com escritório contábil)
• Organização de contratos, documentos e arquivos administrativos
• Relacionamento e interface com fornecedores (TI, contabilidade, benefícios, serviços em geral)
• Apoio na organização de eventos internos, encontros de time e ações culturais
• Controle de datas importantes (aniversários, marcos do time, comunicados internos)
• Aplicação e consolidação de pesquisas de satisfação interna (clima organizacional)
• Apoio operacional às lideranças em demandas administrativas do dia a dia

Experiências esperadas ou desejadas:

• Experiência prévia em funções administrativas, administrativas-financeiras ou operações internas
• Vivência com rotinas de Departamento Pessoal
• Experiência em empresas de serviços, consultorias ou ambientes de crescimento acelerado é um diferencial
• Histórico de atuação multitarefa, com bom controle de prazos e prioridades

• Formação em Administração, Contabilidade, Gestão Financeira, Recursos Humanos ou áreas correlatas
• Domínio de ferramentas como Excel/Google Sheets, Google Workspace ou Office
• Organização, atenção a detalhes e forte senso de responsabilidade
• Boa comunicação escrita e verbal
• Capacidade de lidar com informações confidenciais com ética e discrição
• Familiaridade com sistemas financeiros, de DP ou ERPs será considerada um diferencial
• Inglês básico

Benefícios:

• Regime de contratação: CLT
• Remuneração compatível com o mercado
• Plano de saúde médico e odontológico
• Incentivo para exercício físico 
• Ambiente de trabalho colaborativo e de alto aprendizado
• Possibilidade de crescimento conforme a empresa evolui