ANALISTA ATRAÇÃO TALENTOS PLENO - PCD

Falar da MRV&CO (MRV, Urba, Luggo, Sensia e Resia) é dizer muito mais do que os títulos que recebemos durante nossa história de 45 anos. Ser uma das maiores construtoras da América Latina nos orgulha muito. Mas não só isso! Queremos mais e ir além! Somos uma Companhia inovadora e incansável na busca de soluções de moradia. Nos desafiamos e acreditamos na nossa força. E é importante que se evidencie: a força da MRV&CO está em nossa gente. Uma Gente com G maiúsculo, engajada, protagonista, transformadora. Em poucas palavras: um time Sangue Verde!

Acreditamos na transparência das relações, na valorização das conquistas e não abrimos mão dos valores que nos trouxeram até aqui. Temos certeza de que dia após dia construímos o futuro que queremos e esse futuro se apresenta em nosso propósito: construir sonhos que transformam o mundo.

Vem #SERSangueVerde com a gente! 

• Analisar, implantar e executar políticas e procedimentos de recrutamento e pré-seleção, com foco em processos seletivos internos e externos para pessoas com deficiência (PCD).
• Realizar o processo de seleção do início ao fim, garantindo a assertividade na escolha de candidatos com base no perfil técnico e comportamental, por meio de entrevistas, dinâmicas de grupo e aplicação de testes;
• Otimizar a captação de talentos e a visibilidade das oportunidades, utilizando fontes de recrutamento adequadas e anúncios estratégicos de vagas, com ênfase na atração de candidatos PCD;
• Assegurar a contratação de profissionais qualificados, realizando levantamento de perfis com gestores, análise técnica de currículos, hunting e mapeamento de mercado;
• Operar o sistema informatizado de gestão para Desenvolvimento Humano (ATS), mantendo indicadores de recrutamento e seleção atualizados;
• Elaborar relatórios gerenciais sobre os processos seletivos, com foco em indicadores PCD e desempenho geral do recrutamento em nível Brasil;
• Monitorar a eficiência operacional dos dados do projeto através do controle e atualização de planilhas de indicadores;
• Aplicar pesquisas de satisfação do cliente interno para avaliar a qualidade dos processos de recrutamento e seleção;
• Realizar pesquisas de tendências de mercado para remuneração e benefícios, visando a atratividade das vagas.

• Formação superior completa;
• Conhecimento pacote Office intermediário;
• Vivência anterior na atividade proposta;
• Vivência com contratação PCD, será um diferencial.

O que você terá?  

• Salário compatível com o mercado; 

• Alimentação: Benefício Alimentação VR - flexível; 

• Saúde e bem-estar: Plano de saúde e Plano odontológico; 

• Mobilidade: Vale-transporte; 

• Incentivo à atividade física: TotalPass; 

• Desconto com empresas parceiras: Allya; 

• Modalidade: 100% Presencial; 

• Benefícios: Conforme convenção coletiva de trabalho; 

• Benefícios SER Sangue Verde: Além de nos intitularmos Sangue Verde, temos um pacote de benefícios só para a gente; 

• E muito mais! 

Conheça algumas iniciativas em Benefícios SER Sangue Verde: https://vagas-mrveco.gupy.io/ 

Curtiu? Candidate-se e venha para o nosso time!