Analista de controladoria (custos e orçamentos) - controladoria - vaga efetiva

Exigidos:

-Ensino Superior completo em Ciências Contábeis.

- Experiência na área de Planejamento, Controladoria, Orçamento ou áreas correlatas.

- Conhecimento em Pacote Office avançado.

Desejável:

Pós-graduação em Contabilidade, Controladoria e afins.

Conhecimento em Gestão de Custos.

Conhecimento em relatórios e indicadores de Custos e Orçamentos.

-Analisar e monitorar a elaboração do planejamento Orçamentário da Cooperativa junto a Alta Administração.

- Analisar e monitorar o DRE

- Demonstrativo de Resultados do Exercício da cooperativa conforme planejamento.

- Realizar reuniões periodicamente com as unidades e setores da Cooperativa para tratar de assuntos relacionados a área.

- Acompanhar a definição de regras para estruturação de novos empreendimentos.

- Analisar e acompanhar via sistema as justificativas de desvio orçamentário realizadas pelos setores da Cooperativa.

- Contribuir na estruturação da gestão de custos na cooperativa.

- Analisar, acompanhar e aperfeiçoar a gestão de Capex na Cooperativa.

- Construir book de projetos de custos e orçamentos para análise e tomada de decisão da Diretoria.

- Dar suporte à equipe e providenciar as soluções sempre que necessário, em conformidade com a gestão.

- Dar suporte à gestão na tomada de decisão.

- Atender e dar as devidas tratativas identificadas na Auditoria Independente.

- Elaborar apresentações e relatórios diversos.

- Elaborar e atualizar relatórios de indicadores do setor, bem como acompanhar os que são relacionados a área.

-Criar e sugerir indicadores de desempenho, fazer análises e sugerir ações em prol de melhorias dos resultados.

- Identificar medidas e ações para redução de custos.

- Elaborar ações de prevenção de perdas e fraudes.

- Participar de eventos, comissões ou reuniões quando convocado.

- Revisar os documentos do setor (manuais, regimentos, procedimentos, etc.) de acordo com o cronograma estabelecido pela cooperativa, mantendo-os atualizados e disponíveis para acesso pela equipe.

- Estabelecer interação com os outros setores, garantindo a qualidade dos serviços prestados.

- Aplicar treinamento aos colaboradores de acordo com os seus conhecimentos especializados, bem como avaliar a eficácia dos treinamentos realizados para a sua equipe.

- Posicionar o gestor sobre as ações e atividades desenvolvidas na área sob sua responsabilidade.

- Remover e descartar em local apropriado resíduos provenientes da execução dos serviços.

- Elaborar relatórios dos serviços realizados.

- Zelar pela guarda, manutenção, conservação e limpeza dos equipamentos, ferramentas e materiais do seu trabalho.

- Trabalhar em conformidade às boas práticas, normas e procedimentos de segurança.

- Participar de reuniões quando convocado;

- Atender às programações de treinamento e desenvolvimento;

-Cumprir com as normas e procedimentos quanto ao uso do uniforme, registro de ponto, horário e escala de trabalho, cronograma de férias, etc;

- Criar e sugerir fluxos e processos de trabalho, adotar medidas de otimização e racionalização, visando melhorar as atividades da equipe e das áreas intervenientes;

- Informar a gestão sobre qualquer irregularidade ou suspeita de fraude;

- Posicionar o gestor sobre as ações e atividades desenvolvidas na área sob sua responsabilidade;

- Executar outras atividades correlatas, de acordo com as atribuições próprias de sua unidade operacional, natureza do seu trabalho e local/subsistema de sua área, conforme determinação