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ANALISTA DE CREDENCIAMENTO SENIOR

Descrição do Emprego - ANALISTA DE CREDENCIAMENTO SENIOR

A Leve Saúde é uma operadora de saúde carioca que nasceu com o propósito de transformar a forma como o cuidado em saúde é oferecido no Brasil. Acreditamos que cuidar vai muito além de oferecer planos — é construir relações, escutar de verdade e estar presente na jornada de cada pessoa.

Desde o início, apostamos em um modelo mais próximo, acolhedor e resolutivo. Com equipes próprias e rede integrada, promovemos uma experiência de saúde mais leve, eficiente e centrada no paciente.

O que nos move:

Tornar o cuidado em saúde mais humano e acessível.

Reduzir burocracias e facilitar o acesso a serviços de qualidade.

Usar a tecnologia como aliada para melhorar a experiência e os resultados em saúde.

Como fazemos isso:

Com clínicas próprias, prontas para atender com acolhimento e eficiência.

Com uma equipe multidisciplinar que acompanha de perto a jornada dos beneficiários.

Com um time interno comprometido com inovação, qualidade e propósito.

Estamos em busca de um(a) Analista de Credenciamento Sênior para atuar no relacionamento estratégico com a rede credenciada, sendo responsável por negociações complexas, expansão da cobertura e garantia da sustentabilidade financeira e operacional dos parceiros.


  • Manter relacionamento executivo com prestadores estratégicos e de alta complexidade (hospitais, centros médicos, grandes laboratórios e grupos de saúde).
  • Atuar como principal ponto focal para mediação de conflitos, negociações de crises e tratativas de divergências operacionais ou financeiras.
  • Gerenciar o nível de satisfação da rede parceira, identificando gargalos e implementando planos de ação para melhoria do fluxo contínuo.
  • Negociação e Sustentabilidade Financeira
  • Conduzir negociações e renegociações complexas de tabelas de honorários, diárias, taxas, materiais e medicamentos (TUSS, CBHPM, SIMPRO, BRASÍNDICE, etc.).
  • Estruturar e negociar novos modelos de remuneração (como pacotes, Bundled Payments, Capitation ou pagamento por performance).
  • Analisar estudos de impacto financeiro, custo médio por procedimento e sinistralidade para embasar as decisões de manutenção ou descredenciamento de parceiros.
  • Prospecção e Mapeamento de Mercado
  • Identificar lacunas de assistência, demandas reprimidas e oportunidades de expansão da rede com base em inteligência geográfica e de mercado.
  • Prospectar novos parceiros em regiões estratégicas, garantindo o cumprimento de prazos regulatórios de atendimento e metas de expansão.
  • Validar a viabilidade técnica e assistencial de novos prestadores junto às equipes médicas e regulatórias internas.
  • Governança, Indicadores e Suporte Técnico
  • Acompanhar KPIs de desempenho da rede (SLA de atendimento, volume de produção, índice de glosas e custos).
  • Atuar como referência técnica e mentor para os analistas júniores e plenos, fornecendo direcionamento em negociações e processos.
  • Orientar o Assistente Administrativo quanto às especificidades contratuais pactuadas para correta confecção de documentos e parametrização em sistema.

Diferencial:

  • Pós-graduação em Gestão Hospitalar ou áreas correlatas;
  • Vivência anterior em operadoras de saúde ou hospitais de médio/grande porte;
  • Conhecimento sobre regulação da ANS e práticas de compliance em saúde;
  • Familiaridade com ferramentas de BI e análise de indicadores.



  • Vale Refeição: R$ 44,00 por dia (desconto simbólico de apenas R$
    1,00 ao mês).


  • Plano de Saúde e Odonto: Sem qualquer desconto em folha.


  • Bem-estar: Total Pass e Programa Leve Mente para apoio psicológico
    e saúde emocional.


  • Day Off: No dia do seu aniversário.


  • Educação: Descontos em instituições de ensino e nossa Universidade
    Corporativa.

  • SESC:
    Educação, saúde, cultura e lazer.



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