Analista de Departamento Pessoal

Estamos em busca de um(a) Analista de Departamento Pessoal Pleno/Sênior para integrar nosso time e atuar de forma estratégica e consultiva nos processos de Departamento Pessoal.

Buscamos uma pessoa com perfil analítico, organizado e proativo, que tenha domínio das rotinas trabalhistas, autonomia para conduzir processos e olhar atento para melhoria contínua.

• Conduzir processos de admissão, férias e desligamento;
• Realizar fechamento e conferência da folha de pagamento;
• Controlar e conferir ponto eletrônico e banco de horas;
• Acompanhar benefícios, afastamentos e atestados;
• Realizar cálculos de férias, rescisões e encargos trabalhistas;
• Atender colaboradores e gestores em dúvidas relacionadas ao Departamento Pessoal;
• Identificar e propor melhorias nos processos da área;
• Manter documentos e informações trabalhistas organizados e atualizados;
• Atuar em parceria com RH, Financeiro, Contabilidade e gestores.

• Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas;
• Experiência sólida em Departamento Pessoal, preferencialmente em posições de nível Pleno ou Sênior;
• Conhecimento dos processos de folha de pagamento, férias, rescisões, admissões e controle de ponto;
• Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária;
• Experiência com eSocial e obrigações trabalhistas;
• Conhecimento em encargos trabalhistas e previdenciários;
• Excel em nível intermediário;
• Boa capacidade de análise, organização e gestão de prazos;
• Perfil autônomo, proativo e orientado a resultados

Remuneração fixa compatível com o mercado;

️ Escala 5x2 com horário flexível

Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional;

Plano de Saúde Porto (Sem desconto ou coparticipação);

Plano Odontológico Porto (Sem desconto ou coparticipação);

️ Vale Alimentação/Refeição no valor fixo mensal de

Vale Transporte conforme a necessidade

Zenklub: plataforma online de saúde emocional e bem-estar;

️ WellHub - academias e outros serviços

Work From Anywhere: dias proporcionais aos meses do ano para Home Office;

️ Seguro de Vida;

Day Off no mês do aniversário;

Licença maternidade de 120 dias;

‍ Licença paternidade de 20 dias;

️ Desconto em produtos da marca;

Ambiente colaborativo com cultura de desenvolvimento e conversas construtivas com lideranças.