Analista de Departamento Pessoal JR (BPO)

BPO de Folha de Pagamento é a terceirização do processo de pagamento de funcionários para uma empresa especializada. Isso inclui calcular salários, descontar impostos, emitir contra-cheques e garantir conformidade legal. Essa solução permite que as empresas foquem em suas atividades principais enquanto especialistas cuidam da parte burocrática e técnica da folha de pagamento, trazendo eficiência e redução de custos. Com uma equipe de especialistas assessorando além das resoluções do dia a dia, cuidamos de todo o processo de geração e administração da folha de pagamento, garantindo a conformidade com a legislação, segurança nas informações e agilidade na entrega dos resultados.

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

• Executar processos de departamento pessoal para uma carteira diversificada de clientes no âmbito do BPO de folha de pagamento.
• Realizar o processamento de folha de pagamento, incluindo cálculos de encargos sociais, férias, rescisões e demais obrigações trabalhistas, de acordo com as diretrizes estabelecidas.
• Atuar na gestão de benefícios, controle de ponto, admissões e demissões, garantindo a conformidade com as normas legais e procedimentos internos.
• Manter-se atualizado sobre as melhores práticas e tendências do mercado em relação aos processos de departamento pessoal, sugerindo melhorias e inovações quando necessário.
• Interagir de forma consultiva com os clientes, assegurando a qualidade e eficiência dos serviços prestados, além de fornecer suporte e orientação quando solicitado.
• Colaborar com equipes multidisciplinares para a integração e implementação de sistemas e processos eficientes, visando otimizar a operação do BPO de folha de pagamento.
• Produzir relatórios e análises periódicas sobre os indicadores de desempenho da área de departamento pessoal, contribuindo para o acompanhamento e aprimoramento dos resultados.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
O QUE BUSCAMOS

• Atuação voltada para a terceirização de serviços de departamento pessoal para clientes externos (folha de pagamento, gestão de benefícios, elaboração dos processos admissionais e demissionais, entre outros).
• Experiência com departamento pessoal
• Pacote Office Intermediário/Avançado
• Experiência com BPO de DP será considerada um diferencial! 

QUAIS COMPETÊNCIAS VOCÊ PRECISA TER?

• Boa comunicação e persuasão.
• Criatividade para resolver problemas.
• Flexibilidade para inovar.
• Pensamento estratégico.
• Foco em alcançar metas e objetivos estabelecidos.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS
#SomosGente e por isso apoiamos e valorizamos nossos colaboradores! Veja alguns benefícios que oferecemos para nossos #BernsLovers:

⭐ Plano de saúde; 

⭐ Plano odontológico; 

⭐ Swile Alimentação/Refeição

⭐ Seguro de vida; 

⭐ Auxílio Home Office; 

⭐ Day Off de aniversário; 

⭐ Swile Mobilidade (quando for ao escritório)

⭐ Mercadinho Colaborativo (quando for ao escritório);

⭐ Programa de incentivo à saúde física: Gympass; 

⭐ Programa de incentivo à saúde emocional: Moodar; 

⭐ Programa de Trilha de Oportunidades;

⭐ Regime híbrido (de segunda à sexta-feira) em Recife e Região Metropolitana. 

Além de um ambiente descontraído e de muito aprendizado! Massa, né não?! #VemSerBern