Analista de Implementação de Projetos

Principais Responsabilidades e Atribuições:

• Liderar a disciplina de Controle de Projetos, garantindo integração entre escopo, prazo, custos, riscos e performance dos projetos.


• Apoiar o Gerente de Projetos na governança, planejamento e acompanhamento dos projetos, com base em boas práticas de Gestão de Projetos, como PMBOK e metodologias equivalentes.


• Assegurar a qualidade e confiabilidade das informações utilizadas para tomada de decisão, acompanhamento de performance e reporte executivo.


• Coordenar o desenvolvimento e acompanhamento dos principais instrumentos de controle do projeto, incluindo:
  
  
  
  • Cronograma;
  
  
  • Orçamento e Forecast;
  
  
  • WBS;
  
  
  • Riscos e oportunidades;
  
  
  • Indicadores de performance;
  
  
  • Gestão de mudanças.
  
  


• Identificar antecipadamente desvios e tendências de prazo e custo, apoiando a definição de ações corretivas e planos de recuperação.


• Promover a integração entre as áreas de Engenharia, Suprimentos, Construção, Comissionamento, Operação, Finanças e demais stakeholders envolvidos.


• Apoiar processos de tomada de decisão e aprovação de investimentos por meio de informações estruturadas, análises consistentes e visão integrada do projeto.


• Contribuir para o fortalecimento da cultura de planejamento, previsibilidade, gestão de riscos e disciplina na execução dos projetos.

Requisitos e Qualificações:

Formação: Graduação completa em Engenharia ou áreas correlatas.

Experiência (a ser comprovada por meio de projetos anteriormente desenvolvidos pelo candidato): 

• Planejamento, Controle ou Gestão de Projetos, preferencialmente em projetos industriais de médio ou grande porte, e conhecimento em processos de: 
  
  
  
  • Planejamento e controle;
  
  
  • Gestão de custos;
  
  
  • Gestão de riscos;
  
  
  • Gestão de mudanças.
  
  


• Forecast e acompanhamento de performance;


• Experiência com elaboração e acompanhamento de cronogramas e indicadores gerenciais.

Conhecimentos Técnicos:

• Conhecimento de boas práticas de Gestão de Projetos, como PMBOK ou metodologias equivalentes.


• Conhecimento de ferramentas de planejamento, preferencialmente Primavera P6 e/ou Microsoft Project. 


• Excel avançado.


• Conhecimento dos principais conceitos de controle de projetos, incluindo:
  
  
  
  • Baseline;
  
  
  • CAPEX;
  
  
  • Budget;
  
  
  • Actual;
  
  
  • Forecast;
  
  
  • WBS;
  
  
  • CBS;
  
  
  • Contingência.
  
  


• 
  

  Inglês para leitura de documentos técnicos e participação em reuniões.

  
  

   

Competências Comportamentais:

• Visão sistêmica e capacidade analítica (análise crítica de desvios e definição de ações de mitigação);


• Organização e disciplina de execução;


• Comunicação clara e capacidade de síntese;


• Capacidade de relacionamento e atuação em equipes multidisciplinares;


• Orientação para resultados;


• Proatividade na identificação e tratamento de riscos e desvios;


• Compromisso com Saúde e Segurança em todas as etapas do projeto.

Será um diferencial se você tiver:

• Pós-graduação ou MBA em Gestão de Projetos, Custos, Finanças ou áreas correlatas;


• Certificação PMP – Project Management Professional ou certificações equivalentes;


• Experiência em projetos industriais de grande porte;


• Experiência nos segmentos de Siderurgia, Mineração, Energia, Óleo e Gás, Petroquímica ou Infraestrutura Industrial;


• Experiência em projetos EPC, EPCM ou “Owner Managed”;


• Conhecimento de Earned Value Management – EVM;


• Experiência com Power BI, SAP e Primavera P6;


• Experiência com análises quantitativas de riscos de prazo e custo;


• Vivência em processos de aprovação de investimentos, Stage Gates ou governança de projetos de capital;


• Inglês avançado.

Outros detalhes importantes:

No campo “anexar documento” é obrigatório anexar seu currículo atualizado.

O que oferecemos para você:

• Contamos com um pacote de remuneração compatível com o mercado.


• Assistência médica;


• Assistência odontológica;


• Auxílio creche para mães de crianças até 12 meses;


• Transporte;


• Convênio com empresas parceiras;


• Participação nos Lucros ou Resultados;


• Previdência privada.

Esta é a primeira etapa do nosso processo. Após o envio do seu currículo, nossa equipe de seleção avaliará se este é o momento de você avançar para a fase de entrevistas. Essas conversas acontecem primeiramente com a equipe de pessoas, na sequência com o gestor ou referência técnica da área. Posteriormente você seguirá para a etapa de testes, conformo avanço no processo. Em caso de aprovação, terá início seu processo de admissão e chegada à ArcelorMittal.

Estamos muito felizes com o seu interesse em se juntar ao nossos #TIMAÇO. 

Equipe de Atração e Seleção da ArcelorMittal Pecém. 

A ArcelorMittal é uma empresa que valoriza a Diversidade e Inclusão. Por isso, incentiva que mulheres, pessoas com deficiência, diferentes raças e orientações sexuais se candidatem às vagas.