Analista de Recursos Humanos - Business Partner

Descrição da vaga

Quem Somos

A Boavista tem 35 anos simplificando conciliação financeira para empresas que querem ir além! Dde redes de varejo a meios de pagamento, hoje processamos mais de 500 milhões de transações por mês e fazemos parte da operação de centenas de empresas, de Burger King a C6 Bank. 

Crescemos com consistência, não com barulho. E cuidamos das pessoas da mesma forma: somos certificados seis vezes consecutivas pelo GPTW, não como troféu, mas como resultado de uma cultura que funciona no dia a dia.

Nossos Valores

Não é parede, por aqui é como a gente trabalha: 

• Respeito a todas as pessoas — relações baseadas em ética e empatia, que tornam a colaboração e a alta performance possíveis
• Cliente no centro de tudo — decisões guiadas por quem a gente serve
• Resultados extraordinários nos movem — protagonismo, disciplina e desenvolvimento contínuo 
• Adaptabilidade para crescer — ágeis, orientados a dados e abertos à mudança 
• Colaboração que acelera — resultados coletivos acima de conquistas individuais 

Nossa cultura define quem somos hoje e como seremos no futuro. Se deu match com a sua jornada, se aplica às nossas oportunidades. #vemserBoavista!

Responsabilidades e atribuições

• 
  Definir e liderar a implementação de metodologias ágeis em projetos e equipes, promovendo a adoção de práticas ágeis em toda a organização e assegurando a melhoria
  contínua dos processos. 
• Criar e executar estratégias de desenvolvimento de talentos e gestão de pessoas, alinhando-as com os objetivos estratégicos da empresa e garantindo o crescimento e a eficácia
  das equipes. 
• Fornecer consultoria e suporte estratégico para líderes e equipes sobre a aplicação de metodologias ágeis e práticas de gestão de pessoas, ajudando a resolver desafios
  complexos e promover uma cultura de alta performance. 
• Liderar projetos e iniciativas voltadas para a melhoria da agilidade e do desenvolvimento de talentos, assegurando o cumprimento dos objetivos e a entrega de resultados de alta
  qualidade. 
• Realizar análises avançadas sobre a eficácia das práticas ágeis e das iniciativas de desenvolvimento de pessoas, utilizando métricas e feedback para promover melhorias e
  implementar mudanças estratégicas. 
• Fornecer orientação e mentoria para analistas e membros da equipe de Recursos Humanos e Agilidade, apoiando seu desenvolvimento profissional e promovendo o alinhamento
  com as melhores práticas. 
• Trabalhar com diversas partes interessadas para garantir a implementação bem-sucedida das práticas e estratégias de agilidade e desenvolvimento de pessoas, mantendo uma
  comunicação eficaz e construindo relacionamentos positivos.
  Gestão de indicadores e planos de melhoria contínua.
  
  

Requisitos e qualificações

• 
  Graduação concluído em Recursos Humanos, Psicologia, Administração, Engenharia de Software ou áreas afins. 
•  Pós-graduação ou certificações avançadas em metodologias ágeis (Scrum Master, Product Owner).
• 
  Expertise em metodologias ágeis e ferramentas de gestão de projetos. Experiência sólida em desenvolvimento de estratégias de talentos e gestão de mudanças. 
• Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, com capacidade para liderar e influenciar equipes e stakeholders de forma eficaz.
  
  
  
• 
  Habilidade para conduzir análises detalhadas, identificar problemas e desenvolver soluções estratégicas e eficazes.
  
• 
  Habilidade para analisar dados, identificar problemas e desenvolver soluções eficazes para melhorar processos e práticas.
• Gerenciar projetos complexos e iniciativas estratégicas, com capacidade para lidar com múltiplas prioridades e prazos.
  

Diferenciais

• Experiência em empresas de tecnologia, startups ou ambientes ágeis;
• Conhecimento em metodologias ágeis (Scrum, Kanban);

Benefícios que fazem diferença: 

• iFood Benefícios — vale alimentação/refeição com flexibilidade de uso 
• Clube iFood 
• Plano de Saúde por adesão, com 50% pago pela Boavista e sem coparticipação 
• Plano Odontológico 
• Wellhub (acesso a academias, estúdios de pilates e apps de saúde) 
• Convênio Farmácia  
• Star Bem — suporte de bem-estar para quando você precisar (duas consultas com psicólogo e 1 consulta com especialista) 
• Avus — Desconto em drogarias de todo o Brasil 
• Day Off no mês do seu aniversário – para você escolher como quer aproveitar 
• Bônus por indicação de talentos 

Vem Ser Boavista

Se você chegou até aqui e se reconheceu em alguma coisa que leu, seja nos valores, na forma de trabalhar ou no que a gente entrega candidata-se. Queremos conhecer pessoas que querem construir com consistência! #vemserBoavista