Analista de Relacionamento com a Distribuidora Sênior

Estamos em busca de alguém motivado a abraçar responsabilidades e que goste de trabalhar com autonomia. Alguém que queira fazer a diferença e enfrentar desafios junto com uma equipe determinada a transformar o mercado de energia no Brasil.

Aqui na Órigo Energia você terá oportunidades de crescimento profissional e usará a sua energia para impactar positivamente o mundo.

Além disso, reconhecemos e valorizamos a diversidade de perspectivas, experiências e identidades que nossos colaboradores trazem para o ambiente de trabalho.

Nesse contexto acreditamos firmemente que a inclusão é a chave para um crescimento sustentável, e para a manutenção e fortalecimento de uma cultura verdadeiramente enriquecedora.

Não fazemos distinção entre candidatos, seja por gênero, deficiência, orientação sexual, raça/etnia ou idade. Por aqui, a sua competência vem acima de qualquer outro ponto!

Se você se identifica com esse perfil, candidate-se agora mesmo e seja parte de uma equipe dinâmica, colaborativa, criativa e inovadora.

Representação Institucional e Relacionamento Estratégico

a) Manter contato e interações legítimas com as Concessionárias de energia, através de E-mail, reuniões online,

encontros presenciais, ligações telefônicas, WhatsApp e canais virtuais, sempre atuando com protagonismo nos

processos que envolvem as distribuidoras de energia.

b) Atuar como a responsável primária no relacionamento com as distribuidoras.

c) Atuar como ponto focal da empresa junto às distribuidoras de energia e órgãos públicos, representando

institucionalmente a organização conforme diretrizes definidas pela liderança;

d) Apoiar a liderança nas agendas institucionais, reuniões estratégicas, negociações e tratativas relevantes;

e) Conduzir o relacionamento de forma estratégica, estruturada e alinhada aos objetivos corporativos.

Gestão de Troca de Titularidade

a) Identificar antecipadamente os documentos e os dados cadastrais exigidos por cada distribuidora de

energia.

b) Acompanhar o planejamento e cronograma executivo da conexão das usinas.

c) Realizar a interface com as distribuidoras de energia nos processos de troca de titularidade, a partir do pedido de vistoria de ligação da usina, acompanhando integralmente todas as etapas (end to end);

d) Monitorar prazos regulatórios e operacionais, atuando preventivamente para evitar atrasos e impactos ao negócio;

e) Acompanhar a finalização do processo e recebimento do contrato (CUSD e/ou Termo de Cessão) devidamente assinado por todas as partes (Representantes legais – Testemunhas – Distribuidora de Energia).

Integração Com as Áreas Internas

a) Promover a integração entre as distribuidoras de energia e as áreas internas da empresa envolvidas nos processos regulatórios, operacionais, comerciais e financeiros;

b) Mapear, revisar e manter atualizados os processos de relacionamento com distribuidoras, incluindo aqueles demandados por outras áreas da empresa;

c) Alinhar fluxos, responsabilidades e prazos entre as áreas, garantindo comunicação clara e tempestiva, identificando oportunidades de melhoria contínua nos processos.

Controle de Informações

a) Organizar os documentos em pastas padronizadas na rede e/ou Sharepoint corporativo e manter as bases atualizadas em planilhas.

b) Garantir a rastreabilidade das etapas, prazos e responsáveis de cada processo.

c) Registrar e organizar as ocorrências relacionadas às distribuidoras nas bases (planilhas em Excel), mantendo histórico atualizado dos dados que alimentam os dashboards da área de Relacionamento e áreas correlatas.

Gestão Financeira e Análise de faturas

a) Revisar as faturas de energia das usinas geradoras e seus itens, garantindo conformidade com contratos e normas regulatórias frente a data de vencimento e elementos cobrados na fatura.

b) Gerir o processo de emissão, lançamento e envio de faturas de energia para pagamento.

c) Assegurar o cumprimento dos SLAs internos para lançamento e pagamento das faturas, acompanhando a baixa fiscal até o vencimento.

d) Atuar preventivamente para evitar a incidência de encargos moratórios e riscos de suspensão do fornecimento nas fazendas (UFVs).

Tratamento de Ocorrência, Intercorrência e Reclamação

a) Registrar reclamações formais por meio dos canais regulados competentes, conforme caminho do entendimento ANEEL, quando esgotadas as tratativas diretas.

b) Registrar e organizar as ocorrências relacionadas às distribuidoras, mantendo histórico de evidências e tratativas na base de reclamações.

c) Atuar na resolução de problemas de forma colaborativa e na busca orientada para a solução da demanda.

Gestão Operacional e Controle

a) Registrar pedidos de compra para pagamento de faturas de energia e requisições de compra, observando os fluxos internos e assegurando comunicação eficaz com a área de Supply, área fiscal e área financeira;

b) Acompanhar os casos de não conformidades relacionadas a fornecedores e prestadores de serviço;

c) Apoiar e oferecer suporte em rotinas operacionais, como agendamentos, organização e eventos internos da área.

Perfil Técnico:

· Office (especialmente Excel, Powerpoint e Word).

· (Diferencial) BI e/ou construção de dashboards ou sharepoint.

· (Diferencial) Conhecimento da legislação do setor elétrico, especialmente, a Resolução ANEEL nº 1.000/22.

Perfil Comportamental:

· Negociação, comunicação, empatia, persuasão, raciocínio lógico e conseguir atuar sob pressão.

· Forte componente analítica e espírito crítico.

· Capacidade de Organização e Planejamento.

· Alta orientação para resultados, senso de dono e autonomia

· Pensamento analítico e capacidade de transformar dados em decisões

· Resiliência e habilidade para atuar em um setor dinâmico e em constante evolução regulatória