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Analista de Riscos Junior | Gestão de Capital

Descrição do Emprego - Analista de Riscos Junior | Gestão de Capital

Nossa área de Administração de Risco e Gestão de Capital


Área responsável por gerenciar o capital regulatório, assegurando que haja montantes adequados de patrimônio para cobertura dos riscos assumidos pelas posições financeiras do C6 Bank e cumprindo exigências regulatórias do Banco Central do Brasil.

Suas atividades como CSixer




  • Apoiar as atividades da área de Gestão de Capital, contribuindo para o acompanhamento de indicadores, reportes regulatórios e atendimento às exigências dos órgãos reguladores;



  • Participar da elaboração e envio de reportes regulatórios, incluindo DLO, DLI, Pilar 3 e ICAAP, garantindo a qualidade, consistência e conformidade das informações reportadas;



  • Realizar análises e reconciliações de bases de dados, garantindo a qualidade e consistência das informações;



  • Auxiliar na validação de processos, controles e fluxos operacionais da área;



  • Apoiar a elaboração, automatização e aprimoramento de relatórios e rotinas de acompanhamento;



  • Contribuir para iniciativas de melhoria contínua e otimização de processos por meio de análise de dados e tecnologia;



  • Apoiar a interpretação e aplicação de normas e regulamentações relacionadas à Gestão de Capital;



  • Interagir com áreas parceiras, especialmente Contabilidade, Controladoria, Finanças e Riscos, para assegurar alinhamento e confiabilidade das informações;



  • Apoiar análises relacionadas à adequação de capital e ao monitoramento dos indicadores regulatórios da instituição.



Requisitos e experiência




  • Graduação completa ou cursando os últimos semestres em Ciências Contábeis, Administração, Economia, Engenharia ou áreas correlatas;



  • Conhecimentos básicos de Contabilidade, demonstrações financeiras e análise financeira;



  • Conhecimento em Excel e análise de dados;



  • Conhecimento em SQL e/ou Python para manipulação, análise e automatização de dados;



  • Interesse em aprofundar conhecimentos em Gestão de Capital, regulamentação financeira e processos de Riscos;



  • Proatividade e capacidade de desenvolver soluções que promovam eficiência operacional.



Diferencias:


  • Experiência de estágio ou atuação em áreas de Auditoria, Contabilidade, Controles, Finanças, Tesouraria ou Riscos;

  • Conhecimento em Power BI ou ferramentas de visualização de dados;

  • Participação em iniciativas de automação e melhoria de processos;

  • Conhecimento ou interesse em regulamentação prudencial, Gestão de Capital e mercado bancário;

  • Familiaridade com reportes regulatórios e obrigações junto ao Banco Central

  • Conhecimento e utilização de ferramentas de Inteligência Artificial (IA), como Microsoft Copilot, ChatGPT ou similares.


Nossos benefícios 



  • Vale-Refeição; 

  • Vale-Alimentação; 

  • Plano de saúde e odontológico;

  • Auxílio-Creche; 

  • Seguro de Vida;

  • WellHub | TotalPass;

  • Conexa | Psicologia Viva - Terapia online sem custo;

  • Carbon Academy;

  • Cartão C6 Carbon;

  • Carbon Spa - Salão de beleza localizado em nosso escritório;

  • Carbon Care - Ambulatório localizado em nosso escritório; 

  • Sala de amamentação;

  • Empresa Cidadã - Prorrogação do prazo da licença-maternidade e licença-paternidade;

  • Bicicletário;

  • Vestiário;

  • Van corporativa; 

  • Espaço de convivência - Videogame, mesa de sinuca, playball, churrasqueira, chopeira, lanchonete, diversos locais de descanso, redes, cesta de basquete e horta colaborativa e orgânica.

C6 BANK


PARA UMA VIDA EXTRAORDINÁRIA 



Atendemos pessoas físicas, MEIs e PMEs em todos os estados do Brasil. Sem agências físicas, oferecemos mais de 90 produtos e serviços financeiros feitos para todos os perfis de clientes.


Estamos localizados em São Paulo/SP e contamos com mais de 3.000 CSixers que estão sempre a mil por hora. Em pouco mais de cinco anos, conquistamos muitos prêmios e reconhecimentos.


No C6 Bank, acreditamos que a diversidade impulsiona a inovação e fortalece nosso ambiente de trabalho. Por isso, promovemos uma cultura inclusiva, que valoriza a equidade e garante oportunidades para todas as pessoas, independentemente de raça, cor, idade, credo, deficiência, nacionalidade, estado civil, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero. Aqui, todo mundo é bem-vindo para ser quem é.


Confira mais informações no vídeo abaixo:



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