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Analista de SIOP PL

icon building Empresa : Weir
icon briefcase Tipo de Emprego : Periodo Integral

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Descrição do Emprego - Analista de SIOP PL

Analista de SIOP Pleno
Weir Minerals
Jundiaí SP


Propósito do cargo:
Atuar na gestão estratégica de estoques, garantindo equilíbrio entre nível de serviço, capital investido e risco de obsolescência. A posição é fundamental dentro do ciclo SIOP, com forte atuação analítica e interface multifuncional.

Por que escolher a Weir:

Faça parte de uma organização global dedicada a construir um futuro melhor: Na Weir, o mundo em crescimento é nossa responsabilidade. Nos reinventarmos constantemente, adaptamos rapidamente e encontramos, continuamente, maneiras melhores, mais rápidas e sustentáveis ​​de acessar os recursos de que precisamos para prosperar. E depende de cada um de nós fazer o melhor trabalho de nossas vidas. É um grande desafio – porém, empolgante!

.
Uma oportunidade de crescer do seu jeito: Tudo se move rapidamente no mundo dinâmico da Weir. Isso cria oportunidades para assumirmos novos desafios, explorar novas áreas, aprender, progredir e nos destacar. O melhor de tudo é que não há um caminho pré-definido em que nossos colaboradores de precisam trilhar. Ao invés disso, todos recebem apoio e liberdade para construir sua própria carreira e fazer o melhor trabalho de suas vidas. .

Sinta-se confiante para ser você mesmo e fazer parte : A Weir é um lugar acolhedor e inclusivo, onde a contribuição de cada um é reconhecida e todos os colaboradores são incentivados a inovar, interagir e serem eles mesmos. Procuramos continuamente focar nas pessoas e no seu bem-estar. Acreditamos na justiça e optamos por ser honestos, transparentes e autênticos em tudo o que fazemos.

Principais Responsabilidades:

  • Monitorar níveis de estoque e KPIs (giro, cobertura, acuracidade, nível de serviço)
  • Identificar desvios e propor ações corretivas nas políticas de estoque, avaliar giro, tendências de demanda e saúde do estoque
  • Classificar materiais críticos, excesso, baixo giro ou risco de ruptura
  • Gerenciar SLOB (identificação, análise de causa raiz e planos de mitigação)
  • Apoiar provisões e análises financeiras relacionadas a obsolescência
  • Atuar com Supply Chain, Vendas, Engenharia, Finanças, Compras e Produção
  • Garantir disponibilidade adequada de materiais, prevenindo rupturas.
  • Conduzir reuniões de Inventory Review e suportar o ciclo SIOP
  • Promover melhorias contínuas, padronização e governança dos processos
  • Assegurar a acuracidade dos dados mestres no ERP​
  • Segurança em primeiro lugar: demonstrar 100% de compromisso com nossos comportamentos de zero acidente em apoio ao nosso esforço para desenvolver uma cultura de classe mundial em segurança

. Conhecimento/Escolaridade e Qualificações:

  • Bacharelado em Administração, Logística, Ciências Contábeis, Economia, Engenharias ou áreas correlatas
  • Sólida experiencia em planejamento de demanda, PCP e/ou SIOP em indústria
  • Excel avançado, PowerPoint e Power BI
  • SAP ou ERP equivalente (módulos de planejamento/MRP)
  • Conhecimento em processos de S&OP é desejado
  • Inglês Avançado é requerido, espanhol é um diferencial

​Fundado em 1871, o Grupo Weir é uma empresa líder em tecnologia de mineração, com o propósito de tornar as operações minerais mais sustentáveis, inteligentes e eficientes. Os projetos altamente tecnológicos da Weir permitem que os metais e minerais essenciais de nossos clientes sejam produzidos utilizando menos energia, água e resíduos. Com a crescente demanda por recursos e soluções para a mudança climática, os colaboradores da Weir desempenham o seu papel em impulsionar um futuro de baixo carbono. Somos uma família global de 11.000 pessoas talentosas em mais de 60 países, inspirando uns aos outros a fazer o melhor trabalho de nossas vidas.


Para obter mais informações sobre como é trabalhar na Weir, visite a nossa Página de Carreiras e nossa Página no LinkedIn.

A Weir está comprometida em manter um local de trabalho inclusivo e diversificado. Somos empregadores de oportunidades iguais e não discriminamos cor, nacionalidade, gênero, identidade de gênero, orientação sexual, status de veterano, deficiência, idade ou qualquer outro status legalmente protegido.


#minerals (divisão)

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