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Analista de Tesouraria Sênior

Descrição do Emprego - Analista de Tesouraria Sênior


Estamos em busca de um(a) Analista de Tesouraria Sênior para atuar com a reestruturação e otimização dos processos envolvendo fluxo de caixa, investimentos, operações. O objetivo é gerar insights valiosos para apoiar decisões estratégicas! Se você é apaixonado(a) por finanças, possui senso de dono, gosta de desafios, venha fazer parte do nosso time!


Operações Estruturadas | Captação de Recursos | Investimentos:

  • Desenvolver e conduzir operações financeiras estruturadas; atuar na modelagem e análise de viabilidade financeira de operações de funding; mapear e negociar linhas de crédito junto a instituições financeiras e investidores; comparar alternativas (custo, prazo, garantias) e recomendar a estrutura ideal;
  • Administrar a carteira de aplicações financeiras da companhia (curto e longo prazo); analisar produtos, taxas, riscos e liquidez para maximizar rentabilidade com segurança;
  • Atuar em conformidade com a política de investimentos e perfil de risco da empresa. Considerando as normativas e diretrizes da ANS;
  • Participar do relacionamento com bancos, fintechs e agentes do mercado de capitais.


Fluxo de Caixa | Conciliação:

  • Elaborar e manter atualizadas as projeções de fluxo de caixa (curto, médio e longo prazo);
  • Controlar entradas e saídas, assegurando equilíbrio financeiro e antecipando necessidades de recursos;
  • Monitorar variações e propor ações corretivas em alinhamento com a estratégia da companhia;
  • Atuar no fechamento financeiro mensal e atender auditorias, garantindo a conciliação financeira.


Dados |Informações | Melhorias

  • Gerar informações relevantes para a tomada de decisão, utilizando ferramentas de análise de dados;
  • Liderar projetos de melhoria de processos e automatizações, visando aumentar a eficiência e a produtividade da equipe.

Equipe

  • Apoiar o desenvolvimento contínuo dos demais analistas, ser o ponto focal
  • Controle, gestão e evolução das atividades do time.


  • Graduação completa em Administração, Economia, Contabilidade, Engenharia ou áreas correlatas;
  • Experiência sólida com captações, investimentos, gestão de caixa e relacionamento bancário;
  • Excel avançado e atuação com ferramentas de análise de dados e Power BI;
  • Forte capacidade analítica, perfil estratégico e boa habilidade de negociação e comunicação;


Diferencial:

  • Experiência no setor de saúde e conhecimento de regulamentações ANS.
  • Experiência com antecipação de recebíveis e estruturação de FIDC.
  • SAP – FI | TRM.
  • Vivência com uso de inteligência artificial e aplicação em suas atividades



O que você terá por aqui:

Saúde e Bem-Estar

  • Assistência Médica: Cobertura ambulatorial, hospitalar e obstetrícia para você e seus dependentes legais.
  • Assistência Odontológica: Planos com subsídio da empresa que atendem desde procedimentos básicos até ortodontia e próteses.
  • Convênio Farmácia: Facilidade para compra de medicamentos em rede credenciada com desconto em folha e limite baseado no salário.
  • Wellhub (Gympass): Plataforma de bem-estar com acesso a academias e aplicativos de saúde, extensivo a até 3 dependentes.

Alimentação e Refeição

  • Cartão Refeição: Valor creditado por dia útil trabalhado para suas refeições diárias.
  • Cartão Alimentação: Crédito mensal gratuito para auxílio nas compras de mercado.

Proteção e Futuro

  • Previdência Privada: Plano instituído pela empresa para auxílio na formação de reserva financeira e renda futura.
  • Seguro de Vida: Cobertura para morte e invalidez, garantindo proteção financeira para você e sua família.
  • PPR (Programa de Participação de Resultados): Recompensa anual baseada no atingimento das metas coletivas da cooperativa.
Mobilidade e Trajeto
  • Vale Transporte: Disponível para deslocamento entre residência e trabalho em regime presencial ou híbrido.
  • Estacionamento: Convênios com redes de estacionamento próximas às unidades da empresa.

Qualidade de Vida e Parcerias

  • Day Off: Um dia de folga concedido após o seu aniversário para você aproveitar como preferir.
  • Apoio à Família: Auxílio Creche ou Babá para colaboradoras com filhos de até 16 meses.
  • Clube de Vantagens: Parcerias e descontos em instituições de ensino, escolas de idiomas e opções de lazer.
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