Analista de Treinamento e Desenvolvimento I

No dia a dia você irá:

• Executar o onboarding de novos colaboradores da área comercial, garantindo que todos recebam as informações, materiais e acompanhamento necessários.
  


• Apoiar no planejamento e execução de treinamentos presenciais e virtuais (agendamento de salas, envio de convites, compra de passagens, materiais de apoio, etc.).
  


• Acompanhar os resultados da área, elaborar relatórios de desempenho, apoiando na análise de indicadores de treinamentos e projetos da área.
  


• Atuar como ponte entre participantes, facilitadores e parceiros, garantindo uma comunicação clara, eficiente e uma experiência de aprendizagem fluida e encantadora
  


• Estruturar e executar projetos de melhoria contínua da área, focando em eficiência de processos, materiais e rotinas de capacitação para o time comercial.
  


• Atuar de forma próxima ao time de treinamento e às áreas parceiras para garantir o alinhamento das ações.

Para participar do nosso processo você precisa ter:

• Ensino Superior completo


• Domínio de ferramentas de pacote básico como Sheets, Docs e Google Slides


• Boa comunicação e capacidade de trabalhar em equipes interdisciplinares;


• Proatividade e capacidade de gerenciar múltiplas tarefas simultaneamente.
  

Diferenciais:

• Experiência com onboarding e treinamentos corporativos


• Experiência em área comercial 

R 744 /  08/2025 - 3045