Analista Em Gestão De Demandas E Valor De Tecnologia Sr

Que bom que nos encontramos!

Deixa a gente se apresentar…

Somos a MRS, uma empresa de logística que há quase 30 anos, junto com 20% de toda carga que é exportada no Brasil, transporta um pouco do talento de milhares de pessoas. Levamos em cada vagão os sonhos, as expectativas e os resultados alcançados por muita gente. Sempre com a clareza de que não se pode chegar a nenhum destino sozinho. Por isso, queremos conhecer você, que tem potencial para seguir com a gente e trilhar sua carreira com destino ao aprendizado e muitas realizações.

Vamos à nossa primeira parada?

Conheça as principais atribuições e responsabilidades para esta oportunidade:

• Estruturar e evoluir a gestão de demandas de Tecnologia, conectando necessidades do negócio à estratégia e à geração de valor;


• Conduzir a qualificação e priorização de demandas, apoiando a construção de business cases e análises para tomada de decisão;


• Integrar a gestão de demandas aos processos de portfólio, orçamento e investimentos de Tecnologia;


• Conduzir a governança orçamentária, acompanhando forecast, Capex, Opex, execução e desvios;


• Desenvolver indicadores e análises executivas sobre demandas, portfólio, orçamento e geração de valor;


• Atuar em parceria com áreas de negócio, Tecnologia, Finanças e demais stakeholders, orientando os analistas envolvidos nos processos.

Nossas pessoas engajadas estarão com você nessa jornada!

Para embarcar com a gente, você vai precisar:

• Superior completo em Administração, Economia, Ciências Contábeis, Engenharia, Sistemas de Informação, TI ou áreas correlatas;


• Experiência com gestão de demandas e/ou portfólio, preferencialmente em ambientes de Tecnologia, governança de TI, PMO estratégico, VMO, gestão de investimentos ou consultoria de transformação;


• Vivência com business cases, análise e priorização de demandas ou investimentos;


• Conhecimento de orçamento, forecast, Capex e Opex;


• Perfil analítico, visão de negócio e habilidade de articulação e influência com diferentes stakeholders;


• Conhecimento de Excel e experiência na elaboração de análises e apresentações gerenciais.

Conhecimentos desejáveis:

• Vivência com FP&A de Tecnologia, IT Financial Management, VMO, TBM, FinOps ou Benefits Realization;


• Conhecimento de indicadores financeiros, como ROI, payback, VPL e TIR;


• Conhecimento de Power BI, modelagem de dados e construção de dashboards;Familiaridade com SAP, Power Platform, Planner, Project, PWA ou ferramentas similares;


• Experiência com automação de processos e aplicação de inteligência artificial em rotinas de governança;


• Pós-graduação ou MBA em Estratégia, Finanças, Controladoria, Gestão Empresarial, Gestão de Projetos, Portfólio, Tecnologia ou áreas correlatas.

Por isso, escolhemos os melhores benefícios para que você possa seguir com a gente:

Sua saúde nos trilhos:

• Plano de Saúde com abrangência nacional e extensivo para dependentes


• Plano Odontológico com abrangência nacional e extensivo para dependentes


• Sessões online gratuitas para cuidar da Saúde Mental e Nutricional


• Planos com descontos para práticas de atividades físicas


• Reembolso de exames preventivos e de pré-natal

Para se alimentar bem:

• Vale-refeição e/ou Vale-alimentação


• Vale-alimentação de Natal

Cuidados pensados para as mulheres:

• Auxílio para reprodução assistida


• Licença maternidade estendida (180 dias)


• Auxílio materno-infantil


• Day off no mês das mães

Outras vantagens:

• Rede de descontos (Plataforma de compras, parceiros, clubes, convênios)


• Auxílio-desenvolvimento e incentivo Educação


• Dress code flexível


• Remuneração Variável – Participação nos Resultados


• Seguro de Vida


• Previdência Privada


• Vale-presente anual


• Vale-Transporte


• Empréstimo Consignado


• Auxílio funeral


• Adiantamento da 1ª parcela do 13º salário

Etapas do Processo Seletivo:

1. Avaliação de Perfil

2. Entrevista com RH

3. Entrevista com gestor da área 

4. Avaliação Psicológica

5. Feedback Processo Seletivo (continuidade ou não no processo)

6. Exames

7. Admissão

Prazo de inscrição:

23/08/2026

Localidade:

Rio de Janeiro / Botafogo 

Modelo de Trabalho:

Para promover uma integração mais eficaz, os primeiros seis meses serão presenciais. Após esse período, você poderá optar pelo modelo híbrido 3x2, que combina três dias no escritório e dois dias de trabalho remoto por semana.

Temos uma cultura que valoriza a diversidade e o potencial das pessoas. Queremos colaboradores que queiram fazer a diferença para integrar nosso time. Por isso, para todas as nossas vagas, valorizamos a diversidade em todos os seus aspectos. Os candidatos qualificados serão considerados para as vagas, sem distinção de etnia, religião, orientação sexual, identidade e/ou expressão de gênero, idade, nacionalidade ou deficiência.

Que tal conhecer um pouco mais sobre nós? Acesse:

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