A Aegea

Criada em 2010, a Aegea é líder no setor privado de saneamento básico no Brasil. Em cada município onde atua, leva mais saúde e qualidade de vida para a população, respeitando sempre o meio ambiente e a cultura local.

O movimento da vida gera resultados e também
resíduos.

Isso faz parte do ciclo natural de uma cidade
viva e em constante transformação. Mas acreditamos que esses
resíduos podem ter um destino melhor e possível continuando a gerar
valor e mantendo a vida em movimento.

Foi com esse propósito que nasceu a Regenera
Rio. 

Uma empresa dedicada a transformar a forma como o Rio
de Janeiro lida com seus resíduos, provenientes de residências,
comércios e indústrias, garantindo um destino ambientalmente
adequado. Tudo pensado para que o ciclo do saneamento básico seja completo: do
transporte ao tratamento.

 Um movimento que impulsiona a economia local,
apoia a geração de empregos diretos e indiretos, fortalece a
cadeia da reciclagem e contribui para uma cidade mais
limpa e sustentável.

 Essa transformação reduz os impactos ambientais
causados pela destinação incorreta dos resíduos, promove melhorias diretas na
saúde e na qualidade de vida da população
carioca e impulsiona a economia circular, conectando pessoas,
negócios e meio ambiente.

Programa Respeito dá o Tom

O programa nasceu com a meta de espelhar a demografia da população brasileira no quadro de funcionários da empresa. 

Em 2022 a Aegea emitiu um título sustentável atrelado a metas que incluem alcançar 45% de mulheres e 27% de negros em cargos de liderança até 2030, sendo pioneira em se comprometer com meta de diversidade racial em cargos de liderança.

A Aegea tem o compromisso com a promoção de um ambiente de trabalho mais igualitário, diverso e inclusivo, e estimula o respeito e a valorização das diferenças.

Aqui, todos os candidatos qualificados serão considerados no processo seletivo, independentemente de raça, gênero, orientação sexual, religião, naturalidade, nacionalidade, deficiência, idade ou outras características.

• Monitorar, em tempo real, as operações acompanhadas pelo CCO, identificando desvios, ocorrências e situações que possam impactar a operação;
  

• 
  Acompanhar indicadores operacionais, sistemas de monitoramento, alarmes e informações provenientes das unidades;
  

• 
  Registrar e controlar ocorrências operacionais, garantindo o correto direcionamento das informações às áreas responsáveis;
  

• 
  Realizar a comunicação e interface com equipes de campo, supervisores, motoristas e demais áreas envolvidas na operação;
  

• 
  Acionar as equipes responsáveis diante de falhas, anormalidades ou situações emergenciais;
  

• 
  Acompanhar o cumprimento dos procedimentos e fluxos operacionais estabelecidos;
  

• 
  Atualizar planilhas, sistemas e controles do CCO, mantendo os registros das ocorrências e tratativas;
  

• 
  Elaborar relatórios e apoiar o levantamento de informações sobre ocorrências e desempenho operacional;
  

• 
  Apoiar a identificação de desvios e recorrências, contribuindo para a melhoria da operação;
  

• 
  Garantir a organização e confiabilidade das informações registradas no CCO.

Escolaridade

Ensino Médio completo.

Desejável: Ensino Técnico ou Superior em andamento nas áreas de Logística, Administração, Engenharia, Tecnologia ou áreas correlatas.

Requisitos e qualificações

• 
  Experiência em atividades de monitoramento, controle operacional, CCO, logística ou acompanhamento de operações;
  

• 
  Conhecimento básico/intermediário em Excel;
  

• 
  Facilidade para trabalhar com sistemas, planilhas e indicadores;
  

• 
  Boa comunicação e capacidade de transmitir informações de forma clara e objetiva;
  

• 
  Disponibilidade para atuar em escala, caso necessário;
  

• 
  Perfil atento, organizado e com agilidade na identificação e comunicação de ocorrências.
  

• 
  Atenção e concentração;
  

• 
  Organização;
  

• 
  Agilidade na tomada de decisão;
  

• 
  Boa comunicação;
  

• 
  Senso de urgência;
  

• 
  Responsabilidade;
  

• 
  Proatividade;
  

• 
  Capacidade de trabalhar sob pressão;
  

• 
  Trabalho em equipe.

• Assistência médica;
• Assistência odontológica;
• Zenklub (atendimento direcionado à saúde mental e nutricional);
• Serviço de assistência gratuito (social, jurídico e financeiro);
• Seguro de vida;
• Vale transporte;
• Gympass;
• Vale alimentação e/ou refeição;
• Participação nos Lucros e Resultados;
• Kit office.