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A SGS é líder mundial em Inspeção, Verificação, Testes e Certificação, somos reconhecidos como referência mundial em qualidade e integridade. Com mais de 93.000 colaboradores espalhados em todo o mundo, operamos uma rede de aproximadamente 2.600 escritórios e laboratórios. No Brasil somos mais de 3.000 colaboradores atuando em diferentes negócios:
Se você tem como valores, integridade, espírito empreendedor e inovação, o seu lugar é aqui!
Venha contribuir com o nosso propósito "Criar um mundo melhor, mais seguro e interconectado".
Somos comprometidos com a inclusão social e defensores da diversidade. Por isso, nossas oportunidades são iguais para todos os talentos, levando em conta os pilares da diversidade e inclusão: gênero, cultura e origens, pessoas com deficiência, orientação sexual, gerações, etc.
Coordenar pessoal e monitorar atividades operacionais de modo a garantir e expandir os contratos de prestação de serviços. Organizar, distribuir e conferir trabalhos para o cumprimento das exigências contratuais, escopo e qualidade do trabalho prestado. Respeitar os valores de saúde, segurança e meio ambiente da companhia;
Coordenar, acompanhar e supervisionar as ações administrativas e técnicas referentes ao contrato hora responsável, sempre observando a segurança das pessoas;
Efetuar as tratativas com o cliente visando a garantia do atendimento;
Coordenar, acompanhar e supervisionar as ações administrativas referentes à gestão da contratação de pessoas, bens e serviços;
Acompanhar e operacionalizar a implantação e melhorias dos sistemas inerentes à gestão do contrato;
Acompanhar a execução dos mecanismos de avaliação objetos do contrato e monitorar as medidas corretivas;
Orientar as áreas interessadas, observando aos preceitos legais, com vistas ao aperfeiçoamento dos processos internos;
Coordenar e acompanhar as metas econômico-financeiras traçadas pela companhia para a execução do contrato;
Acompanhar as atividades de controle, prestando informações a gerência/diretoria da companhia, em observância às condições contratuais;
Coordenar e motivar a equipe de trabalho, propondo as medidas necessárias ao seu aperfeiçoamento;
Avaliar o resultado da execução do contrato, como forma de realimentar o processo..
Eventuais visitas a campo para coordenação de técnicos e fiscais.
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