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Coordenador de Controles Internos e Riscos Operacionais | Processos & Controles

Descrição do Emprego - Coordenador de Controles Internos e Riscos Operacionais | Processos & Controles

Nossa área de Processo & Controles 


A área de Processos & Controles atua estrategicamente, em conjunto com todas as áreas do C6 Bank, para gerenciar os riscos operacionais, controles internos e riscos de continuidade dos produtos, processos e terceiros do banco. 

Suas atividades como CSixer




  • Liderar a equipe na condução de testes independentes de controles internas, garantindo junto ao time que eventuais deficiências são endereçadas junto ás áreas de 1ª linha por meio de planos de ação;


  • Conduzir a equipe em projetos, mapeamentos de processos e campanhas de avaliação de riscos operacionais e controles internos junto às áreas de negócio, operações e tecnologia do C6 Bank;


  • Acompanhar junto ao time e áreas de 1ª linha o registro de eventos de risco materializado, assim como suas respectivas ações de endereçamento de causa raiz e reportes conforme a governança estabelecida;



  • Atuar com parceria e de forma consultiva junto às áreas de 1ª linha para a identificação e avaliação de riscos, aculturamento, implementação de planos de ação, e demais iniciativas relacionadas à gestão de riscos e controles; 



  • Liderar respostas a reguladores, auditores e demais stakeholders externos sobre assuntos relacionados a riscos operacionais e controles internos;



  • Elaborar materiais de reporte para reuniões executivas junto à Alta Administração do banco.



Requisitos e experiência



  • Conhecimento avançado em produtos, serviços e processos bancários; 

  • Sólida experiência nas rotinas das áreas de gestão de risco operacional e controles internos; 

  • Experiência em liderança de times, gestão de projetos, e reportes à Alta Liderança; 

  • Domínio de técnicas de testes de efetividade de controles internos; 

  • Conhecimento avançado em ferramentas de Data & Analytics; 

  • Domínio da Lei Sarbanes-Oxley (SOX), do framework COSO, e metodologia de Risk & Control Self-Assessment (RCSA); 

  • Habilidade para liderar times e criar pontes com stakeholders de diferentes senioridades em um ambiente dinâmico e em evolução acelerada; 

  • Inglês avançado/fluente; 

  • Disponibilidade para atuar de forma presencial na região central de São Paulo (Av. 9 de Julho).


Nossos benefícios 



  • Vale-Refeição; 

  • Vale-Alimentação; 

  • Plano de saúde e odontológico;

  • Auxílio-Creche; 

  • Seguro de Vida;

  • WellHub | TotalPass;

  • Conexa | Psicologia Viva - Terapia online sem custo;

  • Carbon Academy;

  • Cartão C6 Carbon;

  • Carbon Spa - Salão de beleza localizado em nosso escritório;

  • Carbon Care - Ambulatório localizado em nosso escritório; 

  • Sala de amamentação;

  • Empresa Cidadã - Prorrogação do prazo da licença-maternidade e licença-paternidade;

  • Bicicletário;

  • Vestiário;

  • Van corporativa; 

  • Espaço de convivência - Videogame, mesa de sinuca, playball, churrasqueira, chopeira, lanchonete, diversos locais de descanso, redes, cesta de basquete e horta colaborativa e orgânica.

C6 BANK


PARA UMA VIDA EXTRAORDINÁRIA 



Atendemos pessoas físicas, MEIs e PMEs em todos os estados do Brasil. Sem agências físicas, oferecemos mais de 90 produtos e serviços financeiros feitos para todos os perfis de clientes.


Estamos localizados em São Paulo/SP e contamos com mais de 3.000 CSixers que estão sempre a mil por hora. Em pouco mais de cinco anos, conquistamos muitos prêmios e reconhecimentos.


No C6 Bank, acreditamos que a diversidade impulsiona a inovação e fortalece nosso ambiente de trabalho. Por isso, promovemos uma cultura inclusiva, que valoriza a equidade e garante oportunidades para todas as pessoas, independentemente de raça, cor, idade, credo, deficiência, nacionalidade, estado civil, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero. Aqui, todo mundo é bem-vindo para ser quem é.


Confira mais informações no vídeo abaixo:



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