Coordenador(a) de Saúde Ocupacional- Ouro Branco |MG

Com 125 anos, a Gerdau é a maior empresa brasileira produtora de aço e uma das principais fornecedoras de aços longos e especiais do mundo. No Brasil, também produz aços planos e minério de ferro. Com o propósito de empoderar pessoas que constroem o futuro, é referência de internacionalização no setor industrial do país, está presente em vários países nas Américas e conta com 30 mil colaboradores.

Candidaturas até 06/07/26.

Buscamos uma pessoa com experiência na função para coordenação das atividades relacionadas à saúde ocupacional da usina da Gerdau em Ouro Branco/MG, promovendo ações preventivas e corretivas que assegurem a integridade física e mental dos colaboradores, em conformidade com a legislação vigente e políticas internas.

Principais responsabilidades:

• Gerenciar os programas de saúde ocupacional (PCMSO, controle de exames periódicos, ASO, etc.).


• Coordenar equipe de enfermagem, médicos do trabalho, ergonomista e demais profissionais da área.


• Monitorar indicadores de saúde e propor ações de melhoria contínua.


• Atuar na prevenção de doenças ocupacionais e promoção da saúde dos trabalhadores.


• Garantir conformidade com normas regulamentadoras (NRs).


• Realizar interface com áreas de segurança do trabalho, RH e jurídico em casos de afastamentos, acidentes e retorno ao trabalho.


• Acompanhar e apoiar investigações de doenças ocupacionais e acidentes relacionados à saúde.


• Gerenciar contratos com clínicas, laboratórios e fornecedores de serviços médicos.


• Participar de auditorias internas e externas, fornecendo evidências e relatórios da área.


• Desenvolver campanhas de saúde e bem-estar no ambiente industrial.

Requisitos obrigatórios:

• Formação superior completa em Medicina com especialização em Medicina do Trabalho e (RQE ativo). 


• Disponibilidade para trabalho CLT presencial de 40h semanais de segunda a sexta de 8h às 17h.


• Experiência com gestão de equipe multidisciplinar.


• Residir em Ouro Branco/MG ou região.

Requisitos desejáveis:

• Vivência em siderurgia ou mineração.

Programas de Benefícios da Gerdau:

Na Gerdau, você é o personagem principal! Por isso, estamos sempre nos reinventando para construir o amanhã do seu lado. Valorizamos nossos colaboradores e oferecemos um pacote de benefícios abrangente para promover qualidade de vida e desenvolvimento profissional. Nossos benefícios incluem:

• Programa de Benefícios flexíveis, para escolher seus benefícios, selecionando aqueles que melhor se adequam à sua realidade. Tudo em uma plataforma moderna, simples e intuitiva.


• Previdência Complementar: Quem começa a pensar agora no futuro pode aproveitar com tranquilidade todas as etapas da vida. Com a Previdência Complementar, você e sua família podem planejar o futuro a partir de contribuições mensais e rentabilidade do plano no longo prazo. https://www.gerdauprevidencia.com.br/


• Assistência Médica: Cobertura de saúde adaptada ao Rol da ANS colaboradores e seus dependentes legais.


• Acesso ao Pronto Atendimento Virtual e Atenção Primaria Digital: Acesso sem custos a consultas médicas online, facilitando o cuidado com a saúde, ambos do Hospital Albert Einstein


• Vale-Refeição ou Refeitório: acesso ao refeitório nas unidades da empresa, as unidades que não possuem refeitório Vale-refeição


• Vale Alimentação


• Programa para Gestantes


• Auxílio Creche: Suporte financeiro para colaboradoras mães com filhos até 5 anos e 11 meses de idade.


• Auxílio Medicamento: Subsídio para a compra de medicamentos prescritos.


• Programa +Cuidado: assistência profissional sem custo para apoiar na resolução de problemas pessoais: psicológicas, financeiras, jurídicas e sociais.


• Gympass ou Totalpass


• Seguro de Vida


• Auxílio ortopédico


• Vale-Transporte ou Fretado: Auxílio no transporte diário ou opção de transporte fretado, dependendo da localidade.


• Participação nos Lucros e Resultados: Programa de participação nos lucros da empresa
  
  

Na Gerdau, você também encontra descontos especiais em:
Plano odontológico, Assistência Funeral para Pais, Planos de Saúde para Agregados, Seguros Pessoais, Entretenimento Digital, Programas de Fidelidade, Plano de Saúde para Pet e através do Clube de Benefícios Gerdau. 

#LI-DR1

Temos como princípio a promoção de um ambiente diverso e inclusivo. Respeitamos e valorizamos a diversidade, por isso todas as pessoas qualificadas serão consideradas para as vagas sem distinção de deficiência, gênero, idade, identidade ou orientação sexual, nacionalidade, raça, religião, ou qualquer outra característica.