Coordenador(a) Técnico Operacional

Nascemos em 2017 com o propósito de ser a melhor empresa de saneamento para o Brasil.

Hoje, estamos presentes em diversos municípios e estados brasileiros, com o objetivo de contribuir para que o país alcance a universalização dos serviços de água e esgoto.

Nosso modelo de negócios consiste em concessões e parcerias público-privadas (PPPs). Somos uma das principais companhias de saneamento do país, inserida na vida de comunidades de diferentes portes e atendendo milhões de pessoas.

Inovação, sustentabilidade, geração de valor e foco na satisfação do cliente fazem parte da nossa cultura organizacional. Venha fazer parte dessa transformação com a gente!

Cuiabá, MT (Águas Cuiabá).

• Identificar soluções de tecnologia elaborar e implantar normas, métodos e rotinas técnicas operacionais, visando a melhoria técnica de acordo com as metas estabelecidas, buscando padronização, mensuração, produção e controle de qualidade das atividades executadas;
• Coordenar o planejamento e controle das atividades nas operações, manutenção e modernização do sistema de saneamento, respondendo por todos os processos de manutenção de redes de água e esgoto;
• Garantir e fazer cumprir as práticas seguras, ambientalmente corretas e com alta produtividade através do cumprimento das políticas de sustentabilidade e de Inovação para as operações sob sua responsabilidade;
• Coordenar a execução de serviços dos subcontratados, através da conferência das medições dos serviços prestados e execução das obras, visando o cumprimento das atividades corretamente;
• Realizar a análise, estudos de viabilidade e proposta técnicas de projetos, garantindo a implementação dos projetos;
• Remanejar equipes para a realização de obras de manutenção, instalação e substituição de redes e ramais de água e esgoto, acompanhando a construção de novas redes coletoras e novas ligações domiciliares, garantindo os padrões técnicos e de qualidade;
• Promover/participar de reuniões técnicas e de gestão, visando o alinhamento das rotinas da área e agendas institucionais junto aos principais stakeholders (prefeituras, agência reguladora, subcontratados etc.), visando correto alinhamento na execução dos serviços;
• Dirigir veículos da empresa em caso de necessidade de serviço externo, zelando pela segurança e normas de trânsito estabelecidas;
• Coordenar as áreas sob sua responsabilidade, assegurando a correta administração de recursos financeiros, administrativos e de pessoal. 
• Cumprir e as normas de sustentabilidade (segurança, higiene, qualidade, preservação ambiental, saúde e a metodologia de 5S).

Ensino Superior em Engenharia Civil, Manutenção, Sanitária ou áreas correlatas.

CNH AB

Desejável: 

Domínio do pacote Office com Excel avançado.

Experiência em Saneamento

Na Iguá Saneamento, valorizamos a diversidade em todas as suas formas e promovemos uma cultura ética, respeitosa e inclusiva. Como empresa e como equipe, buscamos a equidade e acolhemos a pluralidade de identidades — de gênero, pessoas com deficiência (PcD), população LGBTQIAPN+, étnico-racial, religiosa e geracional. Acreditamos na força de cada pessoa para gerar transformação. Junte-se a nós nessa jornada de mudança.

✨ Nossos Benefícios

Aqui, cuidamos das nossas pessoas em todas as etapas da sua jornada como colaborador. Conheça o que oferecemos:

Saúde, bem-estar e qualidade de vida

• Plano de Saúde extensivo aos dependentes

• Plano Odontológico extensivo aos dependentes

• Serviço de Telemedicina

• Programa de Saúde Emocional com atendimento psicológico gratuito

• Vacina da gripe anual sem custo para os colaboradores 

• Programas de prevenção e cuidados com a saúde com acompanhamento de portadores de doenças crônicas e estímulo de hábitos saudáveis

• Acesso à rede credenciada de estabelecimentos diversos, como academias e estúdios (TotalPass)

• Rede de parcerias e descontos em produtos e serviços

• Programas internos de qualidade de vida: Mente Leve (para de saúde emocional), Convivendo (acompanhamento de colaboradores portadores de doenças crônicas) e o Enxuga (programa de estímulo de hábitos saudáveis) e Melhor Maternidade (acompanhamento de colaboradoras e dependentes gestantes, e crianças até 2 anos)

• Seguro de Vida

‍‍‍ Família e Apoio Pessoal

• Licença maternidade (180 dias) e paternidade (20 dias) estendida

️ Alimentação

• Vale alimentação

• Refeitório ou vale-refeição (conforme operação)

• Voucher especial de Natal (em cesta ou cartão alimentação/refeição, dependendo da unidade)

Mobilidade

• Vale Transporte ou estacionamento (conforme política interna e localidade da vaga)

Incentivos Financeiros

• Salário compatível com o mercado

• PLR – Participação nos Lucros e Resultados

• Empréstimo Consignado

Desenvolvimento e Carreira

• Universidade Corporativa com trilhas de aprendizagem

• Programas de mentoria pontuais

*Os benefícios podem variar de acordo com a unidade, cargo ou regime de contratação, seguindo critérios de elegibilidade, entraremos em detalhe.