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Data Analyst III

icon briefcase Tipo de Emprego : Periodo Integral

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Descrição do Emprego - Data Analyst III

Conheça o Inter 
Pioneiros, mudamos o mercado ao lançar o primeiro banco digital do Brasil e seguimos criando tendências com tecnologia de ponta. Evoluímos para um Super App Financeiro Global, com soluções completas e inovação de primeira. Aqui, o trabalho tem propósito: construir oportunidades reais, transformar a vida das pessoas e o mercado financeiro. Esse é o nosso Jeito Inter de Fazer. Se você quer fazer parte dessa mudança e deixar um legado, seu lugar é aqui.

Vem ser Sangue Laranja.


Get to Know Inter 
As pioneers, we transformed the market by launching Brazil’s first digital bank and continue to shape the future with cutting-edge technology.
We have evolved into a Global Financial Super App, delivering complete solutions and leading innovation. Here, work has purpose: creating real opportunities, transforming people’s lives, and reshaping the financial market.
This is the Inter way of making things happen. If you want to be part of this transformation and leave your mark, your place is here.


Become Sangue Laranja.

Sobre a vaga e missão do cargo 


Você fará parte do nosso time de Data & AI e atuará como referência técnica e analítica na Inter Seguros. Sua missão será atuar a construção e evolução dos painéis e relatórios, garantir a confiabilidade das informações e conduzir análises estratégicas que suportem decisões de negócio. Além disso, você será um ponto de conexão entre times técnicos e áreas de negócio, influenciando diretamente os resultados da operação.


No seu dia a dia, você vai: 



  • Liderar a construção e evolução dos painéis no Tableau, definindo padrões de qualidade e boas práticas para o time;

  • Conduzir análises estratégicas dos indicadores de performance da Inter Seguros, identificando tendências, riscos e oportunidades;

  • Atuar como referência técnica para times internos, apoiando na resolução de problemas complexos de dados;

  • Trabalhar em conjunto com analistas de produto e lideranças na definição e acompanhamento de indicadores de sucesso das soluções;

  • Garantir a integridade, governança e confiabilidade das informações nos relatórios e dashboards;

  • Mediar discussões entre áreas técnicas e de negócio, traduzindo necessidades complexas em soluções analíticas.


O que buscamos 


Obrigatórios:



  • Experiência sólida com análise de dados, construção de dashboards e relatórios em ambiente de negócios complexo;

  • Domínio avançado em SQL para extração, manipulação e modelagem de dados;

  • Experiência avançada em Tableau ou outras ferramentas de BI;

  • Conhecimento avançado em Python para automação e análises complexas;

  • Formação em Ciências da Computação, Engenharia, Estatística, Matemática ou áreas correlatas.


Desejáveis:



  • Vivência em ambientes de alta escala de dados;

  • Conhecimento em construção de agentes de IA;

  • Inglês intermediário.


Benefícios 



  • Vale-alimentação e Vale-refeição

  • Plano de saúde e odontológico

  • Seguro de vida

  • DayOff de Aniversário

  • Baby On Board e Sala de Amamentação

  • Licença parental estendida

  • Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência

  • Wellhub e Grupo de Corrida Inter

  • Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe

  • Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet

  • Cartão Prime Inter

  • Programas de treinamento e capacitação internos


Benefícios (Inter Asset,InterCafé -Demais Cargos)



  • Vale-alimentação ou Vale-refeição;

  • Plano de saúde e odontológico;

  • Seguro de vida;

  • Licença parental estendida;

  • Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe;

  • Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet;

  • Cartão Prime Inter;

  • Programas de treinamento e capacitação internos.


Etapas do Processo Seletivo



  • Triagem de currículos;

  • Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);

  • Assessments;

  • Entrevista com Time de Talent; 

  • Teste técnico (quando necessário);

  • Entrevista com a liderança;

  • Proposta de Contratação (Offer).

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