Diretora de Arte Pleno (vaga afirmativa para mulheres)

Fundada em 2004, a OLIVER é a primeira e única empresa no mundo especializada em criar, construir e operar agências in-house e ecossistemas de marketing sob medida para marcas. Com mais de 300 clientes em 48 países, nosso modelo único impulsiona a criatividade e a eficiência, permitindo a entrega de soluções personalizadas que ressoem profundamente com o consumidor.

Como parte do The Brandtech Group, estamos na vanguarda do uso de tecnologias de IA de ponta para revolucionar a forma como criamos e entregamos resultados. Nossas soluções de IA aumentam a eficiência, estimulam a criatividade e impulsionam a tomada de decisões mais bem informadas, capacitando nossas equipes a produzirem resultados inovadores e impactantes.

Vaga:  Diretora de Arte Pleno (vaga afirmativa para mulheres)

Modelo:  CLT l Presencial

Sobre a vaga: 

Na OLIVER, trabalhamos lado a lado com as marcas para garantir que cada campanha chegue com força em todos os canais e formatos. Para isso, estamos em busca de uma Diretora de Arte com foco em adaptação de key visuals e campanhas para múltiplos formatos — alguém que garanta a integridade visual e a consistência de cada marca em escala.

O que você vai fazer: 

• Adaptar key visuals e campanhas para múltiplos formatos e canais, garantindo consistência visual e aderência ao conceito original


• Desenvolver layouts para mídia digital, impresso, redes sociais e vídeo


• Supervisionar etapas de produção assegurando alinhamento com a identidade visual de cada projeto


• Criar peças para Performance e Growth com atenção a resultados


• Colaborar com redação, produção e atendimento do briefing à entrega final


• Participar de briefings e reuniões com clientes, sendo uma referência criativa na relação do dia a dia 

O que você precisa trazer: 

• Portfólio com experiência em adaptação de campanhas para diferentes mídias e formatos


• Proficiência em Figma e Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign)


• Conhecimento em criação para Performance e Growth


• Comunicação clara, organização para múltiplos projetos simultâneos e abertura para feedbacks


• Familiaridade com ferramentas de IA generativa no processo criativo


• Capacidade de trabalhar bem sob pressão e gerenciar projetos múltiplos simultaneamente

Benefícios: 

• Vale-Refeição: R$ 50,00 por dia útil no Cartão Swile, sem participação;


• Plano de Saúde: SulAmérica, sem contribuição do colaborador, com possibilidade de inclusão de cônjuge e filhos (custo integral por dependente);


• Assistência Odontológica: SulAmérica, com opções de plano para o colaborador e possibilidade de inclusão de dependentes (desconto em folha);


• Vale-Transporte: 6% do salário bruto mensal ou valor equivalente à utilização informada;


• Seguro de Vida: sem contribuição do colaborador;


• Zenklub (para sua saúde mental) - 2 sessões mensais sem custo;


• TotalPass: acesso às melhores academias e estúdios do país, além de soluções para a saúde mental e qualidade de vida;


• Wellhub: Uma infinidade de opções de academias, personal training e apps de bem-estar com o Wellhub.


• Apoio ao Oliver: Auxílio financeiro, psicológico e jurídico aos nossos colaboradores;


• Auxílio-creche para crianças de até 6 anos;


• Auxílio home office;


• Credencial plena do SESC;


• Day off de aniversário.

Req ID: #OLATAM #REQID18597

LinkedIn hashtags (white font) 

Nossos valores moldam tudo o que fazemos:

Ambição para ter sucesso

Imaginação para ultrapassar os limites do que é possível

Inspiração para fazer um trabalho inovador

Estar sempre aprendendo e ouvindo para entender

Focar em Resultados para superar as expectativas

Ser ativamente pró-inclusivo e antirracista em nossa comunidade, clientes e criações

OLIVER, parte do The Brandtech Group, é uma empresa que oferece igualdade de oportunidades, comprometida a criar um ambiente de trabalho inclusivo onde todos os funcionários são incentivados a alcançar seu pleno potencial, cujas diferenças individuais são valorizadas e respeitadas. Todos os candidatos serão considerados para contratação, sem qualquer distinção de raça, etnia, religião, gênero, orientação sexual, identidade de gênero, idade, neurodivergência, status de deficiência ou qualquer outra característica protegida pelas leis locais.

A OLIVER estabeleceu metas ambientais ambiciosas em torno da sustentabilidade, com objetivo de reduzir emissões de gases e pegada de carbono. Coletivamente, trabalhamos em direção à nossa missão, incorporando a sustentabilidade em todos os departamentos e em todas as etapas do ciclo de vida do projeto.