Gerente de Compras

Mafra Hospitalar – uma empresa Viveo.

Cuidar de cada vida simples assim!

A Mafra Hospitalar atua como distribuidora líder de materiais e medicamentos hospitalares no mercado brasileiro. A Mafra atua como uma parceira estratégica para o setor, garantindo que hospitais e clínicas tenham acesso rápido e eficiente a um extenso portfólio de produtos, que abrange mais de 6.500 itens. Nossa principal missão é a distribuição ágil e eficiente de um vasto catálogo de produtos essenciais para o funcionamento do setor de saúde. Nossos serviços e portfólio abrangem:  Distribuição de Produtos Médico-Hospitalares, Medicamentos Especiais, Soluções para Pacientes Especiais, Logística e Cadeia de Suprimentos.

A Mafra faz parte da Viveo, um ecossistema especialista em cuidados que olha para cada vida de maneira única, conectando todos os elos da cadeia para simplificar o setor da saúde. Com capital 100% nacional, consolidada como a única empresa do Brasil que atua de forma completa no mercado da saúde. Oferece soluções confiáveis, ágeis e inovadoras na fabricação de materiais e distribuição de materiais e medicamentos a hospitais, clínicas, laboratórios, farmácias, atacados, indústrias farmacêuticas e pacientes.

Com mais de 50 unidades e 6.500 colaboradores diretos, nosso propósito é cuidar de cada vida. Buscamos encontrar e viabilizar as inovações que definirão como cuidar das pessoas do amanhã.

Saiba mais em: https://portal.mafrahospitalar.com.br/ e https://www.viveo.com.br/

• Executar a estratégia de compras e abastecimento definida pela Cia e liderança direta, garantindo aderência às diretrizes da área;
• Gerir a operação de compras no dia a dia, assegurando abastecimento, nível de serviço e equilíbrio de estoques;
• Conduzir negociações com fornecedores dentro dos parâmetros e estratégias estabelecidos;
• Desenvolver e gerir relacionamento com fornecedores-chave, garantindo performance, inovação e mitigação de riscos;
• Garantir governança de compras, compliance, políticas internas e aderência a contratos;
• Monitorar indicadores operacionais (ruptura, cobertura, giro, nível de serviço), atuando corretivamente quando necessário;
• Preparar análises e recomendações para suporte à tomada de decisão e fóruns de governança;
• Identificar desvios operacionais e escalar temas relevantes ou fora da política para a liderança direta;
• Atuar de forma integrada com Planejamento, Comercial, Logística e Finanças;
• Liderar, desenvolver a equipe (coordenadores, compradores e analistas), garantindo produtividade, performance, autonomia e sucessão;
• Assegurar disciplina na execução e padronização dos processos;
• Apoiar a liderança direta na construção de estratégias, análises de mercado e planejamento.

• Ensino superior completo em Administração, Engenharia, Economia, Logística ou áreas correlatas e Pós-graduação/MBA;
• Vivência em compras estratégicas e negociação de alto impacto financeiro;
• Vivência em gestão de categorias e fornecedores estratégicos;
• Vivência com metodologias de sourcing estratégico e gestão de custos (TCO);
• Conhecimento em Supply Chain, Planejamento e Gestão de Estoques;
• Vivência com liderança e desenvolvimento de equipes.

Desejável 

• Vivência em ambientes de alta complexidade (varejo, indústria ou distribuição).

Benefícios - Cuidar faz parte de quem somos:

• Plano de saúde - cuidando do que mais importa: sua saúde;
• Plano odontológico - cuidar do sorriso também faz parte;
• Vale Alimentação - praticidade e qualidade no seu dia a dia;
• Vale transporte - para seu deslocamento com tranquilidade;
• Seguro de vida - segurança e proteção para você e sua família;
• Previdência Privada - ajudando você a planejar seu futuro;
• PPR - Programa de Participação nos Resultados;
• Centro de Saúde Viveo - acesso prático a diversas especialidades presenciais e também em uma plataforma online;
• Descontos exclusivos na loja Mafra Especialidades;
• Total Pass - para cuidar e movimentar o corpo;
• Parcerias e descontos exclusivos para colaboradores - para estudos, lazer e muito mais.

Benefícios exclusivos para Colaboradores PCDs e Reabilitados do INSS:

• Subsídio: até 70% do valor do aparelho e prótese conforme política interna (benefício concedido apenas para aparelhos relacionados a deficiência);
• Troca de aparelho a cada 2 anos por orientação médica, desde que não seja caracterizado mau uso.