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Key Account Manager

Descrição do Emprego - Key Account Manager

Nosso cliente é uma multinacional de grande porte, referência global em soluções industriais e reconhecida pela solidez, rigor metodológico e elevados padrões de compliance.

Buscamos um Key Account Manager (KAM) com perfil hunter para liderar contas estratégicas nos mercados de mineração e siderurgia. A função combina a gestão da equipe local com forte exposição executiva.

Principais responsabilidades:
  • Realizar a gestão comercial de contas estratégicas, prospectando novas oportunidades, convertendo cotações em ordens de compra e negociando tanto demandas spot quanto contratos de longo prazo;
  • Liderar, orientar e desenvolver tecnicamente a equipe comercial direta, redistribuindo carteiras, acompanhando a execução das metas e restabelecendo uma rotina de alta performance e autonomia;
  • Atuar com alta intensidade de visitas e presença direta no cliente (viagens técnicas e comerciais), mapeando necessidades operacionais e antecipando movimentos em um mercado altamente dinâmico;
  • Conduzir o ciclo comercial de ponta a ponta, articulando o alinhamento com áreas de suporte (Pricing, Customer Service, Back Office, Supply Chain e Finanças) para garantir viabilidade de propostas e pontualidade nas entregas;
  • Gerenciar e reportar semanalmente os KPIs da área (volume de cotações, pedidos fechados, taxa de conversão e visitas realizadas) via SAP e Power BI;
  • Participar ativamente das reuniões semanais de alinhamento com a Diretoria e de reporte executivo.


Requisitos

  • Formação superior completa em Engenharia (diferencial), Administração de Empresas, Economia ou áreas correlatas;
  • Sólida experiência comercial B2B na gestão de grandes contas corporativas (Key Accounts), com atuação mandatória nos mercados de Mineração e Siderurgia;
  • Comprovada experiência em negociações consultivas complexas, desenvolvimento de novos negócios e fechamento de grandes contratos; 
  • Vivência prévia em liderança, coordenação e mentoria de equipes comerciais, com foco em desenvolvimento de pessoas e gestão de metas;
  • Inglês avançado, mandatório para reporte e participação em reuniões executivas semanais;
  • Disponibilidade integral para viagens frequentes;
  • Vivência com sistemas ERP (preferencialmente SAP) e análise de indicadores comerciais via Power BI;
  • Desejável: vivência no mercado de correias transportadoras; 
  • Diferencial: conhecimento do segmento portuário e terminais de granéis.


Benefícios

Remuneração fixa compatível com o mercado e pacote de benefícios atrativo.

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