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LÍDER DE DEPARTAMENTO - PAULISTA/SP

Descrição do Emprego - LÍDER DE DEPARTAMENTO - PAULISTA/SP

Vem ser um #TORRALOVER!

Conheça nosso jeito simples que tornam grandioso o nosso negócio!

Aqui nós criamos um ecossistema com um único estilo: criar uma experiência agradável de compra para nossos clientes, oferecer produtos de qualidade em todos os nossos serviços, aqui acreditamos que Poder é ser quem você é!

Buscamos talentos de todas as idades, valorizamos a experiência e diversidade de perspectivas. Desde candidatos 50+ até quem procura o primeiro emprego Poder é ter diversidade e inclusão.


Estamos em busca de um profissional dedicado e comunicativo para se juntar à nossa equipe como Líder de Departamento em nosso ambiente de varejo dinâmico e vibrante. Se você é apaixonado por liderar equipes, oferecer um atendimento ao cliente excepcional e tem habilidade para implementar estratégias eficazes para o sucesso do departamento, esta é a sua chance de brilhar. Venha contribuir para a criação de uma experiência positiva para nossos clientes e para o crescimento contínuo da nossa loja!


O QUE VOCÊ FARÁ ASSUMINDO O CARGO

  • Experiência em liderança de equipes no varejo, garantindo atendimento excepcional aos clientes e promovendo o desenvolvimento contínuo dos colaboradores.
  • Habilidade para conduzir treinamentos e fornecer feedbacks constantes, cultivando um ambiente de trabalho acolhedor e respeitoso.
  • Capacidade de gerenciar horários, escalas e desenvolver ações motivacionais para impulsionar o desempenho da equipe e alcançar as metas estabelecidas.
  • Conhecimento em processos de inventário e prevenção de perdas, assegurando a acuracidade dos estoques.
  • Organização e atenção aos detalhes para realizar varreduras diárias, atualização de planilhas e garantir a correta precificação e exposição dos produtos na área de vendas.
  • Experiência na orientação e montagem de manequins e disposição de produtos seguindo as diretrizes de Visual Merchandising.
  • Autonomia para assumir responsabilidades gerenciais na ausência do gestor, em alinhamento com a supervisão regional.
  • Disponibilidade para abertura e/ou fechamento da filial, incluindo atuação em situações de acionamento de alarme.
  • Capacidade de realizar check-lists para assegurar a exposição adequada dos produtos conforme as diretrizes comerciais.
  • Compromisso com a organização do ambiente de trabalho, garantindo eficiência operacional e impacto positivo na cultura da equipe.

O QUE É ESSENCIAL PARA SE DESTACAR

  • Ensino Médio Completo;
  • Desejável ter experiência de no mínimo 6 meses na função;
  • T ransparência
  • O rganização
  • R espeito
  • R esiliência
  • A gilidade

MAIS INFORMAÇÕES QUE FAZEM TODA A DIFERENÇA!

Descontos nos produtos da Torra | Loja física e E-commerce

Vale alimentação (Cartão Swile)

Vale transporte

Vale farmácia | Desconto em folha

‍♀️Totalpass | Academia, Nutricionista e terapias

Credencial SESC

Assistência odontológica | Após 90 dias

Assistência médica | Após 12 meses

Programa para gestantes

Atendimento psicológico | Urgência

❤️‍Seguro de vida | Após 90 dias

Contratação CLT

⏱️Escala de trabalho 6x1 com folgas alternadas

️Cozinha equipada para alimentação

Parcerias educacionais

Plataforma de treinamento varejo

️Programa de formação de Líder

Programa de desenvolvimento profissional

✨Programa de bonificação Interna Faça a Fama 

Entre outros benefícios...

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