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Manager, Parts and Service Sales - Indaiatuba/SP

icon building Empresa : John Deere
icon briefcase Tipo de Emprego : Periodo Integral

Número de Aplicantes

 : 

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Descrição do Emprego - Manager, Parts and Service Sales - Indaiatuba/SP

Trabalhamos para que a vida possa avançar e estamos sempre à procura de pessoas inovadoras que possam contribuir com a nossa missão. Que tal fazer parte do nosso time?

 

Local Principal: Brasil (BR) - São Paulo  - Indaiatuba  
Função: Marketing / Vendas
Título: Manager, Parts and Service Sales - Indaiatuba/SP - 112836

 

 

Como Manager, Parts and Service Sales na John Deere, alocado(a) na unidade Florestal, na cidade de Indaiatuba/SP, você será responsável por desenvolver e liderar a estratégia de gerenciamento de relacionamento com clientes atuais e em potencial, liderando o time comercial de soluções de peças e serviços para apoiar estratégias da divisão florestal no Brasil, oferecendo suporte aos assessores de campo e motivando a equipe para atingir metas comerciais. Além disso, desenvolverá planos de relacionamento com clientes, representará a organização em eventos, identificará oportunidades de vendas e colaborará internamente como representante do cliente. Manterá dados de CRM atualizados, fornecerá treinamento à equipe e contribuirá para a estratégia funcional. O trabalho será realizado em campo, com disponibilidade para viagens nacionais e liderança remota.

Principais Responsabilidades

 

  • Liderar o time comercial de soluções de peças e serviços para apoiar estratégias da divisão florestal no Brasil;
  • Oferecer suporte aos assessores de campo na implementação de estratégias comerciais;
  • Comunicar o plano de ação local e motivar a equipe para atingir metas comerciais;
  • Desenvolver e implementar um plano de gerenciamento de relacionamento com contas de clientes em potencial;
  • Representar a organização em feiras e eventos para identificar oportunidades de vendas;
  • Identificar produtos e serviços que atendam às necessidades dos clientes e apresentá-los com justificativas claras;
  • Colaborar internamente e atuar como representante do cliente em equipes multifuncionais;
  • Manter dados de CRM atualizados para garantir atividades eficazes de retenção de clientes;
  • Fornecer treinamento aos membros da equipe para desenvolver suas habilidades;
  • Contribuir para a formação da estratégia funcional com conhecimentos especializados;
  • Trabalhar em campo, com disponibilidade para viagens nacionais;
  • Liderar remotamente a equipe de assessores comerciais localizada em todo o território nacional.

Habilidades Que Você Precisa

 

  • Graduação completa em Administração, Engenharias, Publicidade e Propaganda ou áreas afins;
  • Inglês intermediário (lê e redige e-mails com autonomia, participa de ligações e reuniões);
  • Planejamento e Organização (capacidade de planejar, organizar, priorizar e supervisionar atividades para atender aos objetivos comerciais);
  • Perspicácia Comercial (aplicação da compreensão do ambiente de negócios para desenvolver soluções);
  • Abordagem Focada no Cliente (orientação da organização do vendedor em relação à entrega das principais necessidades dos clientes);
  • Perfil de liderança, especialmente liderança remota;
  • Experiência com redes de concessionários;
  • Experiencia em relacionamento com clientes, em áreas de pós-venda;
  • Experiencia com CRM;
  • Disponibilidade para viagens nacionais (75% do tempo).

O Que Faz Destacar

 

  • Inglês avançado (vocabulário amplo, boa gramática, conduz reuniões, argumenta, negocia e ministra treinamentos);
  • Espanhol básico (realiza apresentação pessoal simples, redige e-mails com suporte e lê mensagens pouco complexas);
  • Experiência em gerenciamento de projetos;
  • PowerPoint e Excel avançado.

Nossos principais benefícios

 

  • Remuneração variável; 
  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Seguro de Vida;
  • Previdência Privada;
  • Benefício Ótica; 
  • Reembolso vacina; 
  • Universidade Corporativa; 
  • Wellhub (Gympass);
  • Dependendo da unidade, você terá restaurante no local, vale refeição ou alimentação;
  • Auxílio farmácia;
  • Entre outros

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Nosso Processo Seletivo

 

A seleção começa com a sua inscrição, para algumas vagas, existem alguns testes adicionais. Você terá a possibilidade de conhecer pessoas do time nas entrevistas! Nosso processo seletivo é flexível em termos de tempo, então não se preocupe! Nossa equipe de Talent Acquisition está comprometida em proporcionar a melhor experiência para você. Analisamos todas as candidaturas cuidadosamente e fornecemos feedback em todas as etapas do processo. Além disso, todas as orientações serão enviadas por e-mail!

 

Sobre a John Deere

 

A John Deere é líder global no fornecimento de produtos, tecnologia e serviços avançados para clientes que desempenham um papel essencial na agricultura, construção, florestal entre outros setores. Nosso objetivo é atender à crescente necessidade mundial de alimentos, combustível, abrigo e infraestrutura, enquanto promove a sustentabilidade e a preservação do planeta que chamamos de lar.
Inovamos para impulsionar a produtividade e proteger nosso planeta e convidamos você a fazer parte dessa história. Trabalharemos juntos para criar, testar, superar para que para que a vida possa avançar. 💚🚜

 

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