Descrição do Emprego - Manager, Parts and Service Sales - Indaiatuba/SP
Trabalhamos para que a vida possa avançar e estamos sempre à procura de pessoas inovadoras que possam contribuir com a nossa missão. Que tal fazer parte do nosso time?
Local Principal: Brasil (BR) - São Paulo - Indaiatuba Função: Marketing / Vendas Título: Manager, Parts and Service Sales - Indaiatuba/SP - 112836
Como Manager, Parts and Service Sales na John Deere, alocado(a) na unidade Florestal, na cidade de Indaiatuba/SP, você será responsável por desenvolver e liderar a estratégia de gerenciamento de relacionamento com clientes atuais e em potencial, liderando o time comercial de soluções de peças e serviços para apoiar estratégias da divisão florestal no Brasil, oferecendo suporte aos assessores de campo e motivando a equipe para atingir metas comerciais. Além disso, desenvolverá planos de relacionamento com clientes, representará a organização em eventos, identificará oportunidades de vendas e colaborará internamente como representante do cliente. Manterá dados de CRM atualizados, fornecerá treinamento à equipe e contribuirá para a estratégia funcional. O trabalho será realizado em campo, com disponibilidade para viagens nacionais e liderança remota.
Principais Responsabilidades
Liderar o time comercial de soluções de peças e serviços para apoiar estratégias da divisão florestal no Brasil;
Oferecer suporte aos assessores de campo na implementação de estratégias comerciais;
Comunicar o plano de ação local e motivar a equipe para atingir metas comerciais;
Desenvolver e implementar um plano de gerenciamento de relacionamento com contas de clientes em potencial;
Representar a organização em feiras e eventos para identificar oportunidades de vendas;
Identificar produtos e serviços que atendam às necessidades dos clientes e apresentá-los com justificativas claras;
Colaborar internamente e atuar como representante do cliente em equipes multifuncionais;
Manter dados de CRM atualizados para garantir atividades eficazes de retenção de clientes;
Fornecer treinamento aos membros da equipe para desenvolver suas habilidades;
Contribuir para a formação da estratégia funcional com conhecimentos especializados;
Trabalhar em campo, com disponibilidade para viagens nacionais;
Liderar remotamente a equipe de assessores comerciais localizada em todo o território nacional.
Habilidades Que Você Precisa
Graduação completa em Administração, Engenharias, Publicidade e Propaganda ou áreas afins;
Inglês intermediário (lê e redige e-mails com autonomia, participa de ligações e reuniões);
Planejamento e Organização (capacidade de planejar, organizar, priorizar e supervisionar atividades para atender aos objetivos comerciais);
Perspicácia Comercial (aplicação da compreensão do ambiente de negócios para desenvolver soluções);
Abordagem Focada no Cliente (orientação da organização do vendedor em relação à entrega das principais necessidades dos clientes);
Perfil de liderança, especialmente liderança remota;
Experiência com redes de concessionários;
Experiencia em relacionamento com clientes, em áreas de pós-venda;
Experiencia com CRM;
Disponibilidade para viagens nacionais (75% do tempo).
O Que Faz Destacar
Inglês avançado (vocabulário amplo, boa gramática, conduz reuniões, argumenta, negocia e ministra treinamentos);
Espanhol básico (realiza apresentação pessoal simples, redige e-mails com suporte e lê mensagens pouco complexas);
Experiência em gerenciamento de projetos;
PowerPoint e Excel avançado.
Nossos principais benefícios
Remuneração variável;
Plano de Saúde;
Plano Odontológico;
Seguro de Vida;
Previdência Privada;
Benefício Ótica;
Reembolso vacina;
Universidade Corporativa;
Wellhub (Gympass);
Dependendo da unidade, você terá restaurante no local, vale refeição ou alimentação;
Auxílio farmácia;
Entre outros
#LI-Hybrid
Nosso Processo Seletivo
A seleção começa com a sua inscrição, para algumas vagas, existem alguns testes adicionais. Você terá a possibilidade de conhecer pessoas do time nas entrevistas! Nosso processo seletivo é flexível em termos de tempo, então não se preocupe! Nossa equipe de Talent Acquisition está comprometida em proporcionar a melhor experiência para você. Analisamos todas as candidaturas cuidadosamente e fornecemos feedback em todas as etapas do processo. Além disso, todas as orientações serão enviadas por e-mail!
Sobre a John Deere
A John Deere é líder global no fornecimento de produtos, tecnologia e serviços avançados para clientes que desempenham um papel essencial na agricultura, construção, florestal entre outros setores. Nosso objetivo é atender à crescente necessidade mundial de alimentos, combustível, abrigo e infraestrutura, enquanto promove a sustentabilidade e a preservação do planeta que chamamos de lar. Inovamos para impulsionar a produtividade e proteger nosso planeta e convidamos você a fazer parte dessa história. Trabalharemos juntos para criar, testar, superar para que para que a vida possa avançar. 💚🚜
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