Manager, Trade Marketing (Manager, Sales Strategy & Bus Ops)

ID da Requisi\u00e7\u00e3o: 71275\n\nSobre a Whirlpool Corporation\n\nWhirlpool Corporation (NYSE: WHR) Ser a melhor empresa de eletrodom\u00e9sticos, melhorando continuamente a vida em casa. Como a \u00fanica grande fabricante de eletrodom\u00e9sticos para cozinha e lavanderia dos EUA, a empresa est\u00e1 impulsionando inova\u00e7\u00f5es significativas para atender \u00e0s crescentes necessidades dos consumidores, por meio do portf\u00f3lio de marcas ic\u00f4nicas, incluindo Whirlpool, KitchenAid, JennAir, Maytag, Amana, Brastemp, Consul e InSinkErator. Em 2024, a empresa registrou aproximadamente US$17 bilh\u00f5es em vendas anuais \u2013 quase 90% delas nas Am\u00e9ricas \u2013 44.000 colaboradores e 40 centros de pesquisa de tecnologia e manufatura. Informa\u00e7\u00f5es adicionais sobre a empresa podem ser encontradas em WhirlpoolCorp.com.\n\n## A equipe da qual voc\u00ea far\u00e1 parte\n\nA \u00e1rea de Trade Marketing \u00e9 respons\u00e1vel pela governan\u00e7a e execu\u00e7\u00e3o das estrat\u00e9gias de categoria e canal no mercado. Ela integra as diretrizes de Marketing \u00e0s necessidades de Vendas e dos clientes, transformando insights em execu\u00e7\u00e3o comercial de alto impacto. Monitora e analisa continuamente os KPIs de Trade para implementar projetos de melhoria e estrat\u00e9gias competitivas focadas no crescimento da participa\u00e7\u00e3o de mercado.\n\n## Resumo desta fun\u00e7\u00e3o\n\nGarantir a performance de sell-out e a expans\u00e3o do market share na regi\u00e3o sob sua responsabilidade, atuando como o elo estrat\u00e9gico que transforma diagn\u00f3sticos de mercado, concorr\u00eancia e fatores internos em planos de a\u00e7\u00e3o robustos e resultados de neg\u00f3cio sustent\u00e1veis.\n\nLiderar e influenciar \u00e1reas multifuncionais para viabilizar o desenvolvimento de novas categorias e canais, assegurando a execu\u00e7\u00e3o de excel\u00eancia no PDV e a competitividade da marca atrav\u00e9s de uma leitura \u00e1gil das din\u00e2micas regionais.\n\n \n \n\n\n## Suas responsabilidades incluir\u00e3o\n\n * Liderar a execu\u00e7\u00e3o das estrat\u00e9gias de canal e marketing junto ao time de vendas;\n * Acompanhar e endere\u00e7ar os KPIs de Sell Out, Distribui\u00e7\u00e3o, Floor Share, Competitividade e market share no canal e regi\u00e3o;\n * Garantir a conex\u00e3o interna entre Vendas, Marketing e Revenue/Price;\n * Desenvolver a\u00e7\u00f5es de calend\u00e1rio promocional e m\u00eddias junto aos varejistas e times de execu\u00e7\u00e3o.\n\n\n\n \n \n\n\n## Requisitos m\u00ednimos\n\n * Superior completo\n * Ingl\u00eas Intermedi\u00e1rio\n\n\n\n \n \n\n\n## Habilidades e experi\u00eancias desej\u00e1veis\n\n * Experi\u00eancia em Trade Marketing\n * Vis\u00e3o Analitica / Pensamento Sist\u00eamico\n * Skills de negocia\u00e7\u00e3o e influ\u00eancia\n\n\n\n \n \n\n\n## O que oferecemos\n\n_Um dia de home office na semana; \n_Wellhub \n_Vale Transporte, Fretados ou Estacionamento \n_Vale Alimenta\u00e7\u00e3o; \n_Refei\u00e7\u00e3o no local; \n_Benef\u00edcios como empr\u00e9stimo consignado ou social, plano de sa\u00fade, odontol\u00f3gico, seguro de vida e previd\u00eancia privada compat\u00edveis com o mercado; \n_Programa de Apoio ao Empregado, contando com atendimento 24hrs com profissionais jur\u00eddicos, sociais, financeiros, assistentes sociais e Psic\u00f3logos; \n_Aux\u00edlio Creche ou Ber\u00e7\u00e1rio na empresa; \n_Servi\u00e7os dispon\u00edveis na unidade: sal\u00e3o de beleza e est\u00e9tica, ag\u00eancia bancaria interna, lavanderia, lanchonete e sala de lacta\u00e7\u00e3o; \n_Duas semanas de trabalho remoto em qualquer lugar; \n_Ap\u00f3s 5 anos de empresa, colaboradores eleg\u00edveis podem tirar quatro semanas de licen\u00e7a remunerada; \n_Desconto em produtos pelo Compra Certa; \n__Desconto em seguros (pet, auto, residencial, bike, viagem e mais): \n_Licen\u00e7a maternidade/paternidade extendida. \nSaiba mais em https://www.whirlpoolcareers.com/trabalhe-conosco-no-brasil/\n\n## Informa\u00e7\u00f5es adicionais\n\nEssa posi\u00e7\u00e3o est\u00e1 localizada em S\u00e3o Paulo, Brasil, a cerca de 15min de dist\u00e2ncia da esta\u00e7\u00e3o Sacom\u00e2 da Linha Verde. Onde se concentra nosso Centro de Distribui\u00e7\u00e3o de Pe\u00e7as de Reposi\u00e7\u00e3o e a Sede Administrativa dos seguintes departamentos: Compra Certa (e-commerce), Tecnologia, Servi\u00e7os de Atendimento ao Consumidor, Log\u00edstica, Controladoria, Tesouraria, Tribut\u00e1rio, Jur\u00eddico, Recursos Humanos, Comunica\u00e7\u00e3o, Suprimentos e Digital.\n\n#LI-NG2\n\nConecte-se conosco e saiba mais sobre a Whirlpool Corporation\n\nVeja como \u00e9 trabalhar na Whirlpool visitando o site Whirlpool Careers. Informa\u00e7\u00f5es adicionais sobre a empresa podem ser encontradas no Facebook, Twitter, LinkedIn, Instagram e YouTube.\n\nA Whirlpool Corporation est\u00e1 comprometida com oportunidades iguais de emprego e pro\u00edbe qualquer discrimina\u00e7\u00e3o com base em ra\u00e7a ou etnia, religi\u00e3o, sexo, gravidez, express\u00e3o ou identidade de g\u00eanero, orienta\u00e7\u00e3o sexual, idade, defic\u00eancia f\u00edsica ou intelectual ou qualquer outra condi\u00e7\u00e3o protegida por lei.\n