Mina TZ - Analista de Recursos Humanos PL

Resumo das responsabilidades:

Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos Pleno para atuar de forma estratégica e operacional nos principais processos da área de RH. Esse profissional será responsável por garantir o cumprimento das obrigações legais e das políticas internas, além de contribuir para o fortalecimento da cultura organizacional, a eficiência dos processos e a promoção de um ambiente de trabalho saudável.

Abaixo estão descritas as principais responsabilidades, qualificações e competências desejadas para a posição:

Atividades a serem realizadas:

• Gerir processos de administração de pessoal, folha de pagamento, férias, admissões, desligamentos e movimentações internas.


• Garantir a conformidade com a legislação trabalhista vigente e políticas internas.


• Acompanhar e controlar registros de jornada, documentação legal e dados dos colaboradores.


• Executar e acompanhar o processamento da folha de pagamento, encargos e obrigações legais.


• Administrar os programas de benefícios corporativos e relacionamento com fornecedores.


• Conduzir processos seletivos, da triagem ao feedback.


• Atuar como ponto de apoio aos colaboradores, intermediando demandas e promovendo um ambiente equilibrado.


• Atualizar sistemas de gestão com informações precisas e confiáveis.


• Participar da construção e revisão de políticas e procedimentos de RH.

Requisitos Necessários:

• Ensino superior completo em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.


• Experiência generalista de 2 a 3 anos em RH, com foco em folha de pagamento, benefícios, movimentações de cargos e salários.


• Conhecimento prático da legislação trabalhista.


• Domínio de sistemas de gestão de RH e pacote Microsoft Office.


• Atenção a detalhes, organização e responsabilidade com prazos e conformidade legal.

Requisitos desejáveis:

• Pós-graduação em áreas relacionadas.


• Vivência com o sistema Sênior.


• Conhecimento em remuneração, estruturação de cargos e salários.


• Excel avançado e familiaridade com Power BI.

Competências:

• Integridade, confidencialidade e ética no trato com informações.


• Proatividade, curiosidade e vontade de aprender.


• Capacidade analítica e pensamento crítico.


• Boa comunicação, organização e foco em resultados.


• Colaboração, adaptabilidade e espírito de equipe.
  

Informações adicionais:

• Regime de trabalho de 05 x 02;


• Local de trabalho: Belo Horizonte - MG.

Sobre a empresa:

A G Mining Ventures (GMIN) é uma empresa de mineração de ouro com foco na aquisição, desenvolvimento e operação de projetos de metais preciosos. Atualmente opera a Mina Tocantinzinho (TZ), no Pará, Brasil, que iniciou produção comercial em 2024. A companhia se destaca por sua abordagem eficiente na execução de projetos e por entregar empreendimentos dentro do prazo e do orçamento. Com um portfólio em expansão, incluindo os projetos Oko West (Guiana) e Gurupi (Maranhão), a G Mining reforça sua posição como um futuro líder na produção intermediária de ouro nas Américas.

Valorizamos a diversidade e estamos comprometidos com a inclusão!

Se você é uma pessoa com deficiência e busca uma oportunidade para se desenvolver profissionalmente, queremos te conhecer!