Número de Aplicantes
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Com 70 anos de existência, o Einstein Hospital Israelita ainda mantém uma premissa: inovar e crescer, sempre com excelência. Ajudamos a salvar vidas, difundir o conhecimento em educação, prevenção e inovação em saúde. Além da atuação em setores assistenciais, temos oportunidades na área de Inovação, Tecnologia, Pesquisa, Ensino, entre outras. Seguimos oferecendo qualidade, afirmando nosso compromisso com a Responsabilidade Social e com o propósito de levar uma gota de Einstein para cada cidadão. Valorizamos a diversidade e inclusão de todos os talentos e buscamos profissionais que compartilhem deste mesmo propósito!
Informações da vaga
Local de Trabalho: Unidade Centro de Ens e Pesquisa
Horário e Jornada de Trabalho:08:00-18:00- 6F.17:00H 220 HORAS/MÊS
Área de trabalho: Treinamentos Assistenciais
Modelo de trabalho: Híbrido
Principais atribuições
Apoiar no planejamento dos treinamentos junto às áreas, alinhando os temas a seremconstruídos/revisados, de acordo com as políticas e diretrizes Institucionais;
Organizar e monitorar as ações de treinamento estabelecidas no planejamento e suas etapas,garantindo a padronização dos processos e o cumprimento das normas de qualidade da área e aexcelência na prestação dos serviços;
Ministrar treinamentos, buscando e aplicando as melhores estratégias educacionais que facilitem oaprendizado, bem como a retenção dos conhecimentos abordados e propicie os melhores resultados;
Apoiar na análise de indicadores e elaborar apresentações com os resultados dos treinamentos ereportá-los à gerência e áreas solicitantes;
Desenvolver conteúdo para treinamentos presenciais e à distância, bem como validar o conteúdodesenvolvido por instrutores convidados, garantindo que os mesmos estejam alinhados as diretrizes eestratégias da área e documentação institucional;
Imputar e analisar as informações mensalmente referentes ao Planejamento Anual de Treinamento(planejado x realizado) em sistemas específicos da área e gerar os respectivos relatórios para reporte àgerência ou áreas interessadas;
Atualizar mensalmente as informações do budget (Realizado) para acompanhamento e contribuir comseu cumprimento, garantindo a melhor utilização dos recursos disponíveis;
Analisar os resultados das avaliações de treinamento, identificando os pontos de melhoria dos mesmose propondo soluções frente às dificuldades encontradas durante o processo de planejamento,organização e execução;
Atuar de forma humanizada na relação com o paciente, familiar e cliente interno, conforme FilosofiaPlanetree e diretrizes de qualidade e segurança do paciente.
Realizar propostas técnicas aos clientes com as áreas internas da SBIBHAE relacionadas aosprogramas desenvolvidos através dos dados e informações obtidos;
Organizar e apresentar dados referentes aos programas de treinamentos para auditorias, certificações efiscalizações. as propostas técnicas quando requisitado e acompanhar a realização das atividades emclientes.
Acompanhar a atuação dos multiplicadores e atuar proativamente para o cumprimento do plano de aulae eficácia dos programas de treinamento.
Requisitos
Graduação completa na área da saúde
Pacote office intermediário
Etapas do Processo Seletivo
Analise curricular
Entrevista com RH e Gestor
Ressaltamos que todas as etapas são de caráter eliminatório.
Einstein Benefícios – Compartilhando Bem-Estar
**Os benefícios podem sofrer alteração de acordo com a convenção coletiva, unidade de trabalho e políticas vigentes.
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