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Pessoa Analista de Suprimentos - CAU - CAU

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icon briefcase Tipo de Emprego : Periodo Integral

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Descrição do Emprego - Pessoa Analista de Suprimentos - CAU - CAU

Analisar e disponibilizar informações, indicadores referentes à cadeia de suprimentos com base nos princípios da 

contabilidade, qualidade e certificações. Propor ações para melhorias de processos da área, cumprindo com a 

legislação vigente


  •  Conduzir diagnóstico dos processos, descrever processos, elaborar fluxogramas e apresentar propostas 

de melhorias para análise e aprovação da gestão.

  • Atualizar a equipe quanto às questões de normatizações contábeis e financeiras necessárias a adequação e salvaguarda dos processos.
  • Realizar auditorias de processo, em conformidade com a gestão, e elaborar relatórios com foco na melhoria dos resultados.
  • Elaborar relatórios diversos.
  • Definir juntamente com a gestão indicadores.
  • Acompanhar, verificar e cobrar o cumprimento dos prazos das ações alinhadas.
  • Contribuir com o Programa de Educação Continuada, realizando levantamento das necessidades de treinamento e atendendo às convocações de treinamento.
  • Aplicar treinamento aos colaboradores de acordo com os seus conhecimentos especializados.
  • Participar da avaliação da eficácia dos treinamentos realizados.
  • Monitorar e avaliar indicadores para produção de informações gerenciais.
  • Definir juntamente com a gestão critérios para qualificação dos fornecedores.
  • Divulgar juntamente com a gestão ao corpo de colaboradores as metas a serem alcançadas por processo.
  • Substituir a gestão imediata, sempre que necessário.
  • Remover e descartar em local apropriado resíduos provenientes da execução dos serviços.
  • Zelar pela guarda, manutenção, conservação e limpeza dos equipamentos, ferramentas e materiais do seu trabalho.
  • Trabalhar em conformidade às boas práticas, normas e procedimentos de segurança.
  • Participar de reuniões quando convocado; - Atender às programações de treinamento e 

desenvolvimento.

  • Cumprir com as normas e procedimentos quanto ao uso do uniforme, registro de ponto, horário e escala 

de trabalho, cronograma de férias, etc. 

  • Criar e sugerir fluxos e processos de trabalho, adotar medidas de otimização e racionalização, visando melhorar as atividades da equipe e das áreas intervenientes.
  • Informar a gestão sobre qualquer irregularidade ou suspeita de fraude

  •  Escolaridade: Nível superior em Ciências Contábeis, Administração ou afins.
  • Necessário conhecimento em informática nível intermediário.
  • Experiência com conferência de dados de notas fiscais, cadastro de empresas, elaboração de indicadores.
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